中建八局一公司助理施工员面试经验

面试前先做一份试卷，量比较大，一个小时内完成，HR说是很基础，我觉得有点困难，面试官是一个项目负责人，先作自我介绍，然后问一些技术性问题，由于和面试官不是一个专业方向，面试官经常反问，这点感觉很不好。

面试通过。晚上面试，第二天早上就发offer了，面试就是几个人站一排，自我介绍，专业问题几乎没有，最后要的成绩都在前30%－40%左右，整个过程轻松，两个面试官都挺和善的，不会难为你，最后可能会问下家中是否独生子女（考虑家庭对事业会有影响，毕竟施工单位嘛），山东的同学们会很亲切，最后我是机制专业，选择的原因是能解决户口，不想回家！

boss上一上来就联系你去面试，到达公司后开始填写信息表，之后hr面，几分钟做了个自我介绍然后问了下离职原因就结束了？结束完说等通知如果通过进行二面，提前也没有和求职者说明招聘流程，一点技术面也没有问，完全没有得到应有的尊重。不评价公司怎么样，只能说人资十分不专业，体验十分不好。

前天去面试的 ，明天就去入职了。里面那个眼镜的小哥哥面试的  问了一些基本问题，聊的很愉快，我之前也是因为接触过同行业的工作，我感觉应该这份工作比我之前好干点，虽然他们说客户是公司提供；但是我还是有之前自己的渠道去发展自己客户，相信自己 我能做好这份工作。

很简单，视频面试做个自我介绍，然后问问家庭情况，为什么来我们公司，最后谈谈薪酬什么的。

感觉靠谱。面试官nice，少于30分钟，有收获，有网申。过程聊的总体还算愉快，但是自己缺乏经验，脑子反应不够快，有些问题可以回答得更好的，吃一堑长一智！

国企，校招，十局一起过来招的，还可以，面试挺顺利的，也不挑，一般男生没有挂科就要，听说今年社招了，因该是走的太多了，加油哦。

往届毕业生一般上来需要自我介绍，一到三分钟，主要讲述你之前的工作经历，要精简。应届毕业生需要问你一些家庭和个人的问题，比如是否独生女，意向地点，是否党员，薪资等。

面试没过

一、导入性问题1，你住的远吗?到我们这儿方便吗?好找吗?哪里人啊?可以开始了吗?2，能简单的自我介绍一下自己吗?二、切入性问题1，以前听说过我们公司吗?怎么知道的?2，以前听说过房地产经纪人吗?3，你觉得房地产中介公司和房地产经纪人是干什么的?能说说吗?4，你觉得这份工作吸引你的在什么地方?你觉得自己能干好吗?怎么干?5，经纪人工作时间不固定，也比较长，对你和你的生活有什么影响吗?家里的事情有时候顾不上可以吗?6，你原来从事什么工作?简单介绍一下可以吗?干的怎么样?为什么不做了呢?