美团外卖商家运营面试经验

感觉很不好，首先面试官不准时，其次对方在一个很暗的环境，人都看不清，而且态度敷衍。先自我介绍，然后问了为什么从上一份工作中辞职，为什么想加入他们，简单介绍了下工作，然后问我有没有什么问题。

1、BDM一面主要是谈一些以前工作的内容，考察你的价值观； 2、二面就是跟着其他的BD去拎包，3、拎包三天，每天写日报考察你的产出和BD对你的评价；

感觉面试的过程是比较轻松的，面试的小姐姐也比较亲切，我面试的是商家运营，面试有四面。一面是部门经理面试，主要问的都是一些比较常规的问题，二面是拎包面试：就是你无薪的跟着干3天活来看看你有没有能力适应环境，三面和四面是总公司领导来面试你。

1、面试主管会针对你的简历进行相关的询问，考察你的综合能力，抗压能力，回答问题的逻辑性2、简单介绍工作内容，询问你怎么进行商家谈判，怎么完成业绩。3、介绍薪资待遇，聊聊一些生活中的问题，问你怎么能胜任工作

感觉还不错的，因为有从业过相关行业，所以整体比较简短。但是问题应该不大

初试聊的挺好，之后就去拎包了3天，说实话第二天的时候我就不打算来这了，不是因为工作累，工作一点都不累，而是因为这两天看到的学到的只有如何昧着良心**商家，如何****只为了这个月的指标。心想着坚持完3天体验个复试也不错，每天拎包结束我都很认真的在写拎包日志，我觉得做一件事就要做好，然后通知我复试。 这个复试就很搞笑了，这城市经理连我名字的字都不认识就开始面试了，问了个拎包这三天最大的感受是什么，问了个打算多大结婚，剩下的问啥也记不住了，感觉他全程都没怎么听我讲话，后来因为有事就很着急的想让我走，问了我3遍还有没有什么想说的，没有的话就到这吧。 全程都感觉很水很不专业，其实拎包这件事真不是一个坏事，公司选你的同时你也看看这公司怎么样，价值观和我的不匹配，不想迷失自己，你要问我能学到东西么，那肯定能，但是同时也会失去一些东西。

简单记录下面试过程现是组长面试，介绍工作内容。然后是部门领导一对一面试。最后是hr通知结果告诉薪资。工作了三年因为家庭原因离职了，非常喜欢美团的工作氛围，和之前中信银行的工作经历比简直就是天堂。

第一轮是笔试，之前就是问为什么选择我们平台，上一份工作为什么辞职，为什么没有从事过销售而且选择这份带有销售性质的工作？针对以上问题，然后跟他们聊了一个多销售，首先一点要慢条斯理的想好问题的答案

初试通过后拎包四天，打了300多个电话，手机费打到欠费，线下拎包约好地点等BD经理，等他三个多小时，告我她在开会，去不了，我又去过去找他。 对这份工作特别上心，复试也准备的充分，而且复试完感觉良好，最后告我优中选优我不太合适，我这几天的付出谁又能理解，只是自己感动了自己。