福州浙江大华股份销售解决方案工程师面试经验

一面第一轮面试是群面，一共十个求职者一起，先是逐一做自我介绍，随后问了一些非技术类的问题，主要考察对这个行业的了解程度以及自己的未来规划二面二面主要是技术上的问题，先是详细介绍了简历上的项目，随后就是对项目的技术进行深挖，之后会问一些自学的内容

通过了一面之后，第二天就安排了二面，面试的效率很高，感觉很好，三面是HR面，目前还未出结果。

一面 一上来就让自我介绍，之后问了做过的项目细节，http的请求过程、tcp的三次握手、token的用法、还问了冒泡排序的思想

一面电话面，基本的前端面经，技术栈相关问题二面现场面，组件的实现需要的抽象、循环请求实现、链表实现等等

没啥特别的

第一轮电话面：问一些css，js，没什么难度。第二轮先笔试再技术主管面：笔试有难度，面试官会看笔试内容，根据你写的内容提一些问题。问完笔试的内容后，会开始问你的简历中的项目，每个项目都会被问到，然后问业务，问你的难点和亮点之后会问react框架一些原理和业务题，会问一些前端的性能优化，TS，js等等第三轮：产品和人事轮着面，主要问你的业务流程和业务内容，以及你对业务的贡献，还有价值观。

通过面试给我的感觉是，公司的业务不太稳定，很可能以后就没这个客户的项目了，项目没了也不需要这个岗位了。

只有一面，有三位面试官同时面。第一环节：英文面试，问两个英文问题比较结构化，没什么专业问题。第二环节：笔试，会从HR发的题库里挑一些来问。第三环节：中文面试，深挖简历，每一个地方都会挖到极致。没有专业问题。了解下来，这个岗位加班挺多，鸭梨蛮大，会希望你踏实本分不爱跳槽。面试不难的。

笔试就没通过，一上来被题目问懵了，没那么简单，尤其是选择题

一面电话面试状态码接口自动化case方法业务模块说一些怎么测支付