中海地产工程师面试经验

接到行政部门的电话通知，参加面试。面试的人比较多，每个人大概15~25分钟。我大概面试了半小时。问的没有太刁钻的问题，照实回答即可。

命题当众演讲，抽题即兴演讲，群面，经理面谈

我是个容易紧张的人，尤其是这种面试与被面试的关系。虽然即使面成后就是平等的同事关系，但是对于准入型考核还是比较紧张的。面试是在网上投简历后，电话、短信通知我参加的。进入面试厂地后，先领表格填写简历（自己有的话可以带着）简历填好后，给专门收各部门简历的HR,然后HR给你贴序号，给你一份中海宣传彩页，之后进入会场，看中海宣传片，包括中国海发展历程、企业文化等等，之后叫号进行面试。面试分为两轮，一轮是部门经理面试，主要问一些专业知识，部门经理准入后，将你的表格给下轮HR面试，HR面试问题就比较广泛了，比如为啥到中海、企业文化等等。HR面过后就是等待了，五天内给消息。两轮的面试给我的感觉是中海的氛围很融洽，面带微笑给人温暖的感觉。

总的来说不难，但是前提是你要有人推荐，这样的话从心底里就会对你认同。同时专业能力缺乏不要紧，最关键的是对公司的认同和对执行力贯彻。

演讲我的核心竞争力，后面的群面非常灵活。

先做一个90秒钟的演讲，题目为我的核心竞争力，然后各个分公司的hr会在迟一点的时候找你面谈，第二天，如果有公司对你有兴趣，你就可以参加第二天的群面，最终拿到offer了

群面的，经过了两轮面试，面试官人很好。

人力资源感觉没那么专业

中海地产的面试在行业来说，不算很难，但注重看学历工作背景等，面试一般分为三面。一面，主要是人力资源和专业负责人的面试，群面，注重查看人才对行业的看法，工程管理经验，性格，气质等；二面，公司领导层面试，综合能力、项目经验等；三面，人力资源负责人；

你的核心竞争力是什么？高考成绩多少？哪个学校？大学志愿是第一志愿吗，父母是做什么的？可以独自去工作？