网易游戏管理培训生面试经验

选择题是基本的游戏问题，性格测试等一个问题是为刺激战场设计一款活动，以女生节为主题，说明活动规则，活动目的，预期效果。

因为人不在国内，所以三次都是全程面。第一次就是单纯的和HR聊天，对简历进行深入了解；同时也是聊天的过程，总体很轻松。 第二次是技术面，给了一些材料来分析。面试的人都很好，我因为网络不好还加了我微信来语音面试。总体体验很好，还提醒后后面的高管面试一定要找好地方。 第三次，我感觉和第一次差不多的题目和流程，也就是这种感觉让我崩了。根据我最后的询问来看，这一轮更希望你去讲述自己具体的经历，让对方更好地了解你，切忌泛泛而谈！

感觉没戏，但是面试官很好。大概自我介绍，然后问了实习经历，玩的什么游戏，印象最深的一份工作从中得到了什么还有对岗位的理解等。

暑期管培实习，三轮电面，专业+HR面+专业总监面，每轮20分钟，不聊简历，主要谈游戏经历和motivation。

面试官迟到10min，给我留下了不好的印象。具体面试过程问的问题很笼统，基本是个人经历和对岗位的了解。由于同一天参加了宝洁的面试，感觉宝洁要专业很多。

品牌管理培训生的面试。简历过了第一轮是电话面试，听起来应该是市场部的员工面试的，包括这些问题：1.英语自我介绍；2.你做过最有成就感或最成功的项目；3.对岗位的理解；4.为什么选择这个岗位；5.提问环节。面试官会根据你说的东西进行提问，第二天收到了笔试的通知，还没开始做题。

面试问题基本不怎么问履历，主要问游戏经历和对岗位以及行业的看法，面试官很亲切，交流过程很友好，但整体难度较大

3次面试，hr+业务+HR，看重你的游戏经历吧，我没有网易的游戏经历，不知道怎么走到第三轮的了，不过也凉了，听过的人说暑期实习生待遇还是可以的。不过客服管培前期需要在基层轮岗，转正率不确定。

hr一面， 大概10分钟。然后就让我去等消息了~

网易互娱客服管培生，视频面试，表白hr小姐姐，给人感觉超nice，本来心情很紧张，但是小姐姐很温柔，全程也很尊重我的回答，自我介绍之后一点都不紧张了，整个过程比较轻松吧，主要还是说了实习的经历和一些细节问题，整个流程大约20分钟，虽然感觉自己表达挺好的，但是毕竟是视频面多少心里还是有些没底。希望能顺利通过吧，各位同学也要加油鸭。