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面试了职位:管理培训生 - 北京
感觉没戏
管理培训生面试一般,共2轮面试
一面  第一轮面试是进行无领导小组讨论,10几个人分为两个组,面对面就坐,每个人拿到一份题,题目一样观点不一样,每个人有2分钟读题,然后每人发言一分钟,小组内部讨论5分钟,然后两个组自由辩论9分钟,最后两个组共同推选出一名同学做2分钟总结发言。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
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浦发银行北京分行

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市分科技岗,但面试好像不分岗位?常规两轮面。无领导小组讨论+单面一面:12人无领导小组讨论,排序类题目。二面:无领导结束后立即开始单面,2v1,流程很快,面试官不喜欢听虚的,说的太长会打断让讲重点。无领导没咋说话,希望能过吧。。。
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面试:北京农商行面试:管理培训生。总体感觉比较正常,难度是有的,个人感觉没戏。
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1953
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还行,自我介绍之后就是常规问题了
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三轮面试,最后一轮挂了,感觉公司挺不错的,可惜没有缘分
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面试:工商银行总行面试:管理培训生。给人感觉很亲切,难度适中,未能通过。
笔试难度较大,应该是笔试被刷了。面试感觉还好,先群面再单面,群面6人根据一个话题辩论,单面主要围绕简历和情景面。
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a
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面试:工商银行总行面试:柜员。面试体验不太好,难度会一直叠加,应该是没过。
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