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匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 成都
确定通过
共三面
先是一对一的面试,主要看你的表达能力及性格, 第二轮就是一对多的面试,一组人一个题,10人一组,看你的分析能力及协调能力,你只要表现的比较外向,多表达,思路清晰就可以了,不积极的绝对没有机会, 最后就是一对一的面试,主要就是结构化面试,问问为什么选择该公司啊 ,职业生涯规划啊,家庭情况啊,对工作有什么要求啊 这些
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
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Q:你希望有一个什么样的领导?
2 年前 发布
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面试了职位:行政专员/助理 - 成都
感觉靠谱
面试:四川能投物资产业集团有限公司面试:行政专员/助理。总体面试感觉不错,面试内容挺简单,应该是通过了。
感觉就是,哎,懂的都懂把,国企。。。
4轮面试:笔试、填信息表、群面/无领导小组、HR面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-04-18 发布
木子
面试了职位:销售 - 成都
未通过
面试:四川长虹佳华信息产品有限责任公司成都分公司销售面试不好,共2轮面试
面试:三个领导分别面,薪资绩效估计比较难拿全,领导能忽悠,个人需权衡。诚意:无诚意,不给明确答复或offer,拖时间,承诺的入职时间明显不合实际情况(公司流程慢更本实现不了,还是我提醒,感觉领导的承诺太随意),一会儿又喊提前去体检。最终被告知面试不通过,之前说的岗位匹配,业务规划、提前体检都是假的一样,最终耽误了2个月。不建议去这种平台公司,领导说话说变就变。
2轮面试:部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:其他平台
2023-07-13 发布
匿名用户
面试了职位:管培生 - 成都
感觉没戏
面试:舞东风超市连锁面试很简单
半小时公司情况宣讲后便一对一单独面试,问了几个如家庭情况的简单问题后便结束了。说是当天进行通知,但是下班点到了没有接到通知。
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:审计 - 成都
确定通过
面试:四川聚兴源食品有限公司面试通过。
面试通过。面试官强势。面试通过。面试的hr对自己公司的业务和用人单位的需求都不了解。跟她聊了半天我都没有明白。最后和老板聊完才明白公司对这个岗位的要求。然而老板对这个岗位的要求是要会,跟hr聊的时候明确说的,可以不会。感觉这个hr不行。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
2 年前 发布
大锅
面试了职位:运营 - 成都
暂无结果
面试:四川蓝漂日用品面试:运营。整体印象并不好,难度大概中等水平,耐心等待结果。
公司真的很难找,找了十多分钟才找到,好不容易到了结果填完简历就开始等,等了半个多小时,真的无语死了,严重怀疑是来刷kpi的
1轮面试:部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-07-13 发布
用户446916
面试了职位:储备干部 - 成都
确定通过
面试:伊藤洋华堂工作人员很有礼貌,因
工作人员很有礼貌,因为疫情,还检查健康码,测体温和喷酒精面试官非常nice,不会感觉很威严,主要问你为什么想到伊藤工作整体感觉很棒
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营 - 成都
未通过
面试:成都屋田家居用品有限公司建议接到面试通知酌情不去
没有基本的面试流程,提问准确度和专业度欠佳,只会抓几个字眼死扣,标准的瞎指挥模式,也许是有一家店铺,比较膨胀,建议有实力的朋友不要考虑。
面试感受:不好
面试难度:简单
2 年前 发布
冒险湾加湿器系统集成
面试了职位:销售专员 - 成都
感觉没戏
面试:成都屈臣氏个人用品商店有限公司面试:销售专员。过程不太愉快,难度还是很高的,个人感觉没戏。
al视频面试,需要用英文回答一个问题
2轮面试:填信息表、其他
面试感受:不好
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面试来源:校园招聘
2023-04-28 发布
匿名用户
面试了职位:销售助理 - 成都
感觉靠谱
面试:成都东大眼镜有限公司面试的地方也就是上班
面试的地方也就是上班的地方,去面试的时候就可以看的到工作场所,工作环境很好,公司都是80、90后,公司很大,有两层楼,上楼有电梯,我走了一圈才发现的(其实还是挺显眼的写了“成都眼镜批发“请上楼很大几个字),面试的办公室在7楼,电梯到7楼后整层楼都是公司,外面是各个销售部门,面试的办公室需要走到最里面去,到办公室后首先会让填写张表格,面试开始会让做自我介绍,然后会提些问题,面试官挺好的,会比较细心耐心的介绍公司相关情况,面试比较轻松,不压抑,正常发挥就好了
面试感受:很好
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面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
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感觉靠谱
面试:舞东风超市连锁还行试剂研发面试的试
还行试剂研发面试的试剂研发岗位,共两轮,都是一对一面试。一面第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二面。二面第二轮综合面,主要考察抗压能力,遇到问题会怎么处理,为什么想去深圳等,一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉,有话可讲,好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右,问的挺多,虽然没过但是感觉挺有收获,可以再好好回顾一下以应对后续面试。
2轮面试:填信息表、HR面试
面试感受:一般
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面试来源:其他平台
2 年前 发布