中国银行综合营销岗面试经验

四五个面试官 大都还温和 会有一个较凶

中国银行校园招聘流程：网申—笔试—面试—体检—签协议。 中行辽宁分行的面试统一在省行（大连中银大厦）进行，每个城市在不同的时间段，总的面试时间为2个小时。到地方之后工作人员组织签到，然后会发给你一个号码牌，在整个面试阶段此号码是唯一身份标识，然后工作人员将每组人员（14人，研究生和本科生是分开的）带到一间房间内，此时4个面试官已经在里面了。 1.群面：一名面试官会提前介绍群面的流程和相关要求然后正式开始 第一部分：工作人员手拿一堆卡片图画，每人选两张，并且不得让其他人看见，酝酿两分钟，然后用一分钟介绍你所选择的其中一张画面，顺序由面试官随机决定。 第二部分（小组讨论）：23分钟的时间讨论，2分钟总结。将每个人所描述的卡片穿成一个大故事。讨论过程中最忌讳不发言，一定要说话，如果没有十足的把握的能力尽量不要争取做总结发言，成功或失败的概率都是最高的。 第三部分：用一个词形容一下小组讨论。 单面：群面结束之后，所有人到隔壁房间等待，工作人员按号码顺序进行单面，面试官还是群面的哪些人。这个时候其他人还有一个心理测试，以笔答的形式，20分钟，很简单。单面的时候首先进行简短的自我介绍，然后面试官根据自我介绍的情况问些问题，不是很难，问什么问多少都很随机。注意保持微笑和自信，面试官性情不同，随机应变争取能抓住他们的兴趣并互动。 单面结束之后所有面试就结束了，买火车票回学校了。总的来说中行的面试难度一般，研究生和高颜值的确实成功把握很大，只能说现在是个看脸和拼学历的时代。

1上交手机2材料审核（各种证书）3半结构面试4考打字速度 审核材料时：材料一定要全。。你写的所有东西它都会一项项勾 会问实习经历的相关问题，他问我父母在工行为啥不去工行实习（我在一个城市商业银行实习。。不是工农中建交。。。）瞬间尴尬不知道怎么回答。。心里想“因为父母弄不进去”，可是这怎么能说。。。最后回答的是“没有看到工行公开招聘实习生。。。”还问了实习阶段的工作内容 因为我说我要观察信用卡客户的套现情况 但是实习时间只有一个月 他就问我 你从一个月就可以看出客户套没套现？我说 客户的信用卡记录是从他开卡日起记录的 我可以看到他所有记录 不是只有一个月的 他好像挺满意 估计认可了我是真实习 没有作假。。。 半结构化面试： 1自我介绍（不可以说名字）我上一个人还另外问了兴趣爱好，但是因为我在自我介绍时说了爱好所以没问我这个问题了 2马云说啥“银行改变世界，世界改变银行”什么的那句话 我记不清了。。。问你怎么看，我其实没太理解。。。但是想到前一天晚上刚好看到商业银行改革的问题。。就生搬硬套说了风控、互联网金融和国际货币这三个方面 3有没报其他银行 回答有 收到通知了？ 收到了 选哪个 选中行 这还用说？顺便阐述了一下理由 4压力最大的一件事 5愿不愿意去县里不在城区 愿意 6综合营销岗需要具备的素质 我说了。。热情。。和。。沟通技巧。。。感觉这回答。。非常非常非常普通 另外，听说每个人的问题都是一样的！！！为什么我前面的人问了他职业规划还有个啥别的问题却没有问我！！！难道是我回答时间一道问题的时间太长了？！（他前面有注意一个人面试时间10分钟。。要注意回答时长）。。。 在面试过程中。。我感觉。。。面试官们对我非常没有兴趣。。。我回答的问题他们一点也不抬头看我。。而且又流露出“好累啊好无聊啊”的感觉。。。 技能测试：就是考打字。速度和准确度。给你一篇文章，每个字的位置都得一样才行 我一般检查每一行的第一个字是不是和例文一样的，如果不一样再检查这一行。成绩当场出，分成不合格、三级小能手、二级小能手、一级小能手。哈哈哈哈哈我就是一级小能手！面试官说只要是小能手都会加分呢！！！不过他也说不合格也不会影响。。比重不大。

三对一，按照简历问问题，问我有哪些爱好，专业项目介绍下。

群面做游戏，然后分组营销。

先是群面，然后单面。

无领导小组讨论，然后发言总结，最后结束。

2016年校园招聘，校招只有一轮，先是无领导小组讨论，是设计一个推广活动。完了是考官对每个人都是同样的三个问题，依次回答。

单独面试，每人进去三个问题，一共10分钟

面试过程： 先根据姓氏、投递的岗位城市进行考号编排，在考场的一面墙上贴出来，找到自己的号之后对号入座，每个考场的第一组先进去，以此类推，中午会管饭，面试之前都不能再出去