碧桂园项目管理面试经验

面试过程： 一共两轮，第一轮是类似无领导小组讨论，主要就是分两组，一组10个人，进入到一个会议室里，讨论的内容是两个方案的选择，并每一组推一个代表发言。过两天就收到了二面通知，一面几乎没刷人的感觉，我身边几乎所有的同学都参加了二面，第二轮是单面，两个HR，人超好，主要就是根据你的简历问一下问题，比如自我介绍，你大家最难忘的一件事，以及对所应聘岗位的认识。

一面：情景模拟（50min） 共12人，分两组，每队六人。我们组的题目是某物业公司与高校物流管理学院达成招聘校企合作意向。角色分别有校长，院长，招生办公处老师，区域人力负责人，区域招聘负责人，学生代表。二面：半结构化面试二对二，很轻松。

面试过程： 无领导小组讨论，然后做一个营销策划，五分钟时间展示，表现积极点。很随意的感觉。

运气很重要，面试题目有难有易，我们那组的讨论题目很专业，是房地产+金融+O2O，我们组没有人学过金融和网络，所以谈论出的结论不专业，全组都挂了。男生优势很大，进二面的有男有女，但是女生被刷掉很多，男生差不多都留下了。

面试过程： 一面是群面，给一个题目，推广一个项目，是做酒店和影视基地的生态项目还是做一个奥特莱斯。然后无领导小组讨论，得出结论后将其演绎成一个广告。 二面是人力面+专业面1对2，由于我专业不是特别对口，工程师直接没说话，人力面给了几个问题，都是按照简历上来的，主要关注你的实习经历。然后也问了如你的缺点是什么之类的问题。还算简单，准备一下就可以。

面试过程： 群面，根据材料讨论两个房地产开发方案，由于前期不够积极发言，而且还走神看HR，后面即便做出贡献也没有用了。

面试过程： 群面小组讨论问题，二面主要问一些地域、对公司和岗位的认识，以及自己简历上的东西，还有职业规划。

面试分为三轮，简历筛选，初试，复试，初试是无领导小组讨论，表示之前没有经历过，有点放不开呀，复试是半结构化面试，因为还不知道过没过初试，具体怎么样地就不知道了，感觉无领导小组讨论的题目挺难的

面试过程： 首先是简历筛选，在线测评，测评是行测+性格测试，楼主做的一般，不过也过了 然后就是通知一面，是群面，在华师粤海酒店。群面9人一组，楼主碰到的题目是天津爆炸案后，爆炸点附近有个楼盘到底是按时开盘还是推迟开盘。先是讨论25min，然后发表观点。再讨论20min，小组做出一个 类似于策划方案，最后3min时间以表演或陈述等形式展示方案，全过程持续了1个多小时吧，感觉这种群面题目还是有一定难度的。 不过后来感觉群面也没刷太多人。过了几天收到二面通知，是半结构化面试，1部门经理+1个HR面。全程大概十几分钟吧，面试比较轻松（其他室有压力面），HR也比较nice。据说二面是终面，等消息了。

无领导小组讨论，讨论受灾后天津海滨某小区的是否应该按时开盘。十个人，大家讨论出一个方案，派出一个代表总结。