面试经验

170
推荐排序
|
最新排序
匿名用户
面试了职位:测试工程师
面试通过
首先接到hr电话,之...
确定通过。面试官nice,电话面试。首先接到hr电话,之后进个扣扣群,然后通知面试时间,用的腾讯会议,时长三十分钟,面试内容包括自我介绍,英文自我介绍,没有问专业问题,还问了怎么看待加班,之后主管问我答复我说考虑一下,最后会接到hr电话谈薪资,工资是5700+加班费,然后收到offer,一直说加班,估计加班很多...查看更多
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师
面试通过
富士康科技集团面试机会
面试比较简单,问一些简单问题,没怎么问技术经验上的问题,面试时间也比较快,本身富士康就缺人,感觉合适基本就可以
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师
面试通过
说一说富士康的校招、进去之后、薪资
2019年,富士康只要你专业方向差不多就基本都能进,反正进去先培训再定岗,只要有点基础就行。校招投简历的时候注意事业群,投的哪个事业群就和哪个事业群主管面试。如果签约进去了,先培训,完后定岗。本科通过校招进去的是师二级别(大专师一),在深圳,普通一本二本试用期底薪4500,转正5000,本科211高些,本科985则再高些,试用期6个月。 说点关于普工的题外话,虽然富士康有着“头号血汗工厂”的“美誉”,但是富士康严格执行劳动法。不过正是由于严格执行劳动法,所以普工的底薪定得低(本科硕士底薪也是因此定得低),只有两千多,普工只能依靠加班(工作日加班1.5倍、休息日加班双倍)来挣更多的钱。对普工而言,每天八小时还双休就是惩罚。不让加班居然是惩罚! ...查看更多
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师
面试通过
面试富士康测试工程师岗位
分为两轮面试:1、初试为电话面试主要对之前的工作经验及掌握的技能进行询问、了解; 2、第二轮是部门领导及资深同事就专业方面的问题进行考察与切磋,总体来讲难度一般
1个问题,1条回答
Q:之前的工作内容都有哪些、负责什么内容以及做出过什么贡献
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师
面试通过
面试简单。需要英语。
新产品导入出,面试简单,需要会一点英文。问题也简单。比较容易。工作内容也简单。需要跟apple沟通。挺好,真题还是不错。
1个问题,1条回答
Q:随便聊一下。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师
面试通过
普通一本,硬性要求四级
先网申,然后宣讲会,宣讲完后笔试有数学逻辑题、性格测试题、英语题三部分我做得慢,英语部分还没做完面试通知就来了?只看数学逻辑成绩? 面试:问:自我介绍,我:巴拉巴拉,问:校园经历,我:竞赛比赛,问:具体细节,我:巴拉巴拉(感觉要是编一个也能过),问:职业规划,我:巴拉巴拉,问:考不考研,我:不打算考,问:想问什么,我:产线实习答:巴拉巴拉(为什么要产线实习)。发offer听说好像要求不能挂科超过三科,我没有挂科,所以不太清楚四级是写在offer上的硬性要求。 ...查看更多
一年前 发布
winnie
面试了职位:测试工程师
感觉没戏
第一轮技术面,详细问
第一轮技术面,详细问做过的项目,会问到项目过程中遇到的问题等细节,还有觉得做测试工作需要具备哪些素质,跟开发产品之间如何沟通!
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师
感觉没戏
面试分两轮
面试分两轮,第一轮笔试就是简单的智力测试、英语测试、心理测试,这一轮较简单。面试的话是自己去找主管面试,有一个非常不好的点就是园区太大,没有人牵引招待,导致自己在园区找了半个小时。去到那里人家下班了,要等到一点半面试。又一个不好的点就是没有坐的地方,吃完食堂硬生生的等到了人家下午上班,体验感特别不好。...查看更多
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师
面试通过
富士康系统规划部门面试
我是校招的,公司还算友好,自己到公司,由人事带领集合,人事简单的介绍下公司的情况,然后签订协议,安排食宿,让我们先歇歇脚,隔天去体检,合格过关之后再分配部门,每个部门由领导亲自带领面试,面试合格过关即被部门录用。
1个问题,1条回答
Q:简单介绍你的专业是什么?有什么技能?
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师
面试通过
宽进宽出的富士康面试
投简历先是在线测评,包括英语和行测题,然后有一次技术主管的电话面试,聊聊简历上的东西,根据你的回答情况给你分类适合不适合做研发,还是搞测试,然后就是和hr面试,谈岗位,以及聊聊你想了解的东西。然后关键是他觉得你的专业比较对口的话,其实是来者不拒的,投了简历就有offer。...查看更多
一年前 发布