晨星网_Morningstar测试工程师面试经验

HR挺好的，一轮面试，主要针对简历问问题

要会SEO优化，客户类型是B端，要求成本200左右，代运营做到400左右，严重超标，她只需200—250成本，待遇好像有百分之5个点

自我介绍，然后问了一些问题。

过去面试，公司在四楼。面试前给了水喝，等了几分钟面试官过来面试。和我简单聊了一下，做销售，底薪4k加提成。试用期三个月，一天150通电话。没完成的话也行，薪资按完成的比例给，大概这个意思。反正也不去，面试官讲那么多让我觉得烦。公司的话感觉地理位置不怎么好，靠近马路边，上下班感觉不安全。所以我没想着去，电话销售，也不喜欢。

没什么难度

首先做自我介绍，然后对简历上的工作经验提出问题，人事详细的介绍了公司薪资架构，部门主管说的比较多，聊了下工作状态和岗位负责的任务。入职需要自带电脑，试用期三个月之后会有一笔电脑补贴

实话实说就能通过

当时应届生面试，HR面试还好，常规问题多了解一下你这个人，然后会进行一段英语对话，感受一下你的英语水平，四六级的level就够了；主管面试，会简单介绍工作岗位内容，更多就聊一聊；不过！关于公司办公环境，非常值得吐槽，地理位置偏一点还好，也在华为旁边，近高速路；但是！！一楼的装修就是为了面子的，面试的时候也只会在一楼，入职你就会见识到仓库般的工位，大平层每个部门都不太分开的，不过检测那几个办公环境好像都这样。

HR面了就完事，主管在开会，所以没面我。没要求笔试，只是填了一堆资料。办公环境还行，就是底薪不多，然后好像完不成业绩会扣。

请了一天假，来回坐了几小时公交，面试结果也不告知求职者，问了也不回，一点也不尊重人。