小米市场专员面试经验

1、校园宣讲会个人感觉做的一般，完全没勾起一种“小米真好，我一定要进小米”的感觉； 2、我网申了产品经理，他们这个线下团队只招聘市场营销类的5个岗位； 3、临时改了市场专员这个岗位，参加了一面； 4、一面是普通的群面形式，给你一个课题，团队讨论协商出一个结果，面试官在一旁观察你们的讨论； 5、群面非常重要的一点是找到自己的职位（领导者、时间管控者、提观点的人、总结发言者）； 6、节奏感和时间把握是非常关键的一点； 7、趣事，我们12个人一组，左边6个人以为自己是一组的，把我们右边6个人甩在一边，最后左边6个人主导了整个讨论，没有采纳我们的观点；（感觉他们就是自以为是的猪队友，完全无视规则，非常过分）

先去外面领号 面试就在旁边的茶几上 一个年级不大的女的 感觉和刚毕业的一样 完全没有专业性 后来又叫来一男的 居然没抬过头 还有点口吃 lol 这是小米吗？

面试过程： 初面是辩论形式，因为本人辩论经验丰富所以表现很出彩，顺利通过。 复试是一对一，问了如下几个问题：你朋友怎么形容你？十个词语形容自己。小米最吸引你3个理由？家人什么工作？有什么问题要问我么？

面试笔试都过了，不过大老板需要偏好有经验的人……so…… 问题都难，表现自己就好了，最后败在自己经历不够上

问你对小米的看法，对小米未来的看法，对移动互联网的看法.可否接受加班，父母的工作等问题。感觉不难，很容易。

面试过程： 没有自我介绍，他问我答。问我有什么特长，我说在性格上的特点，做事能坚持到底，并举例子说大学三年坚持的一件事。之后面试官围绕这个话题问了好久，提前准备的基本没问到。还说了9点上班，22点下班的情况，问我怎么看，没问题就没问题了。问我有什么问题。这时候，提前准备的对公司的了解就能派上用场，比如公司的多元化战略、线下渠道的布局等等。

面试主要是问相关的经历，为什么要来小米，为什么要从其他地方离职，以及相关的薪资待遇，面试问题很详细，包括薪资补贴。

题目是路飞，雪诺，擎天柱，篇幅侠，还有一个人，与首席执行官，财务，人力，运营，还有一个职位，分别对应起来。

就是半结构化的小组面试。

早上无领导小组讨论 下午二面一个人一个人进屋 自我介绍 问了父母工作 是不是独生子女 十五个词概括自己 对公司的认识 期望薪资 面试官虽然比较严肃 但是还是挺好的