海信集团（Hisense）软件开发工程师面试经验

面试过程： 英文面试：六个人一组，每人先自我介绍，完了之后面试官针对你的自我介绍随机问两三个问题，比如说你的兴趣爱好，为什么喜欢，你的家乡，你的专业介绍等等~这方面提前准备一下 电面：我当时投的是软件开发工程师——单片机方向，然后面试官让我介绍了一下项目，大概持续了二十分钟左右。自己做的项目一定要搞清楚，并且要有条理的表达出来。 综合面：持续了半个小时，非技术类会更久。问了很多，职业规划，为什么选择海信，性格优缺点，举例子说明你是否是一个什么什么样的人~还好 都是是普通的问题 稍微准备一下就好了。

面试过程： 不知道今年怎么搞得，没有在渝地区招多少人，很多人面试完英语就没戏了。还有就是，填写完简历不能修改。靠还有这一说，真郁闷。

4个人一组进去，两个面试官，一个面试官介绍一下规则：问每一个人一个问题，然后回答，时间控制在两分钟以内。然后另一个面试官就挨着问问题，比如周末干什么？怎么样面对压力？等基本问题

面试过程： 先做一道题，是链表的插入和删除，然后做好后技术面，接着HR面，没有问项目，可能是他们对我做的东西不大感兴趣，我去的有比较晚，本来面试都已经结束了，加到后边的。

一面是英语面试，比较简单，一组10个人，给两个问题，选一个回答，一个人一分钟左右，介绍一下自己的爱好或者对海信的了解。

面试过程：先网上测评，主要些常识题目、智力题目。通过后，直接面试，技术主管和人力主管一块，技术主管面试完后，再就是人力面试。面试都没有很刁钻的问题，只要正常回答就好。

提前一天发短信通知面试，网上搜一下题目，准备自我介绍，三个题目供选择，遇到最大困难，对海信有啥了解，为啥要加入海信，整备两分钟，举手发言。

接到电话面试，说是技术面，首先自我介绍，然后聊了聊做的项目，大概15分钟，然后问了一道简单的算法题就结束了。

面试过程：一面英语，人太多的原因只问了一个简单问题；二面电话技术面，问了问学过什么课，遇到的难题；三面是部门HR，也很和气，聊聊他们在做的东西和你的方向契合度。

第一面是英语面试，用英语介绍自己，然后针对简历用英语提问。 第二面是综合面试，问问做过的项目，里面碰到的难点，评价下自己的优缺点。