三福百货产品专员面试经验

就我自己而言，我通过初筛的第一个公司先给我安排的笔试，说实话，那是人生中第一次求职笔试，结果4道题（笔试是4道编程题）全部没写出来，为什么呢？因为我和HR沟通有点问题，有些信息没有提前了解，当时笔试弄得我真的是措手不及。我在笔试开始之前一直以为是我这次是面试。结果准备的东西全部是面试内容，压根没准备笔试上机的内容，而且也不知道笔试的平台，所以压根没了解那个平台OJ的规则。那天是下午3点开始，结果我当天下午3点才收到邮件告诉我在牛客网平台进行笔试，我当时人都傻了。其实在开始笔试或面试之前，有些HR没告诉你笔试信息，是可以直接提前问HR的，比如笔试在哪个平台等。只要涉及不敏感的问题都可以问的，让自己心里至少有一点数。我这次笔试是在牛客网平台，笔试是全程开摄像头的，对面看得见你的人，也能看得见你的电脑屏幕，所以你压根无法作弊和切换出去，所以就这样，我一个半小时一题也没写出来。后来笔试结束的第一件事就是赶紧去查牛客网的OJ的验证和输入规则，这个时候不能放弃，而是庆幸自己有了第一个经验。

天加，面试的工厂售后客服，2对1，部门主管聊了一些相关工作经验，人事聊了一些，观察我做人品质的问题，20分钟吧，很快就结束了，等电话通知。

提倡加班，准点走第二天会被安排各种活，总之不会让你闲下来，加班8 9点常态，10几点都正常，无加班费，算调休，很难让你调休的，大小周，一周下来，基本4 5天都要加班，受不了加班的看到这赶紧走，没有互联网大厂的待遇，有互联网大厂的加班强度

因为是有人介绍进去的 所以面试还好 入职后有人带 工作内容比较枯燥 店长人比较好说话 就是比较累 除开销售与沟通技巧其他也没学到太多有用的东西

没什么难度，那年研究生考上那一年，因为本科毕业和研究生开学中间有三个月的时差，因此就去面试该岗位，内容很简单，就是人事问一些问题，老板和你面试一下就结束了。

问了很多java的问题

我面试的上海平台招聘岗 是经过电话面试聊了有20多分钟再约到公司面试的。填了表，然后招聘负责人做的面试我之前公司的招聘比较粗旷，感觉回答得不是很好，但面试官指引了一些方法以后也能用得上。面试完后送我到一楼出门禁。永辉对招聘的要求不低

有点难度

问了最基本的java基础 比如反射 集合 异常错误 然后就是自我介绍 你掌握的技术最后反问

先填一张基础信息表，然后带你去隔壁公司机子上敲代码，基础增删改查，树形结构，一个小时多点会有人来看，就是看你能不能写东西出来，idea2020真的难用，没多少提示，然后就是面试，就问项目和八股，大小周不算加班算义务，加班算调休