浙江大华股份软件开发面试经验

刚开始电话面试就是在比较大的项目中,为了避免不同的人编辑相同的代码,导致代码覆盖等错误,设计了树形的结点,将一份较大的代码,分成很多tcl(小的部分),每个人改...

总共3面，1面和2面都是技术面，3面是hr面

首先我想换一个工作，所以就在网上更新了一下简历，也没投哪家公司，不久大华就打电话过来了，说看我的简历，感觉挺适合的，问我要不要面试试试，我没想就答应去了，哪天是下午去的，刚过去就让你做题目，就三道题，就编程题，挺考查基本功的。题目做好之后，首先是第一技术面，第一面很简单，基本什么都没问，第一面过了之后，进行第二面，第二面问的就有点详细了，问做过哪些项目，项目上的内容，为什么想跳之类的。第二面一般般，但也算是过了，然后就说过了，下个星期五再来面试。下个星期五的时候，先和HR谈工资，谈好后，然后是大华的技术总监来面试，这一关被刷了，可能是我的工资要求与能力不符吧。

总共有四面，感觉最终面被刷了

一面技术面试，二面HR面，三面部门经理看看你

基本的技术问题，没什么难度，挺容易的，如sql语句，c++基本知识，数据结构与算法等，windows基础知识。人事随便聊聊。没什么难度。嗯。就这样吧。嗯。就这样吧。嗯。就这样吧。嗯。就这样吧。

谈话，考试，面试

电话约面，然后去面试做做一份试卷，然后人事面，技术面，经理面，老大面

预约在周三下午面试，2点到，一大房间里坐满了人。估计有一百个？第一轮笔试，直接拿试卷找个空位写，不会就百度，笔试题很简单。然后是面试，面试官挺亲和，没问技术，就问了以前做的项目。大概10分钟就结束了。接着第二轮面试，主要了解了我以前的工作压力和负责的工作，以后对未来的规划。第三轮是hr，闲聊。第四轮，老总，也是闲聊。