投简历》对应部门人力...投简历》对应部门人力资源联系你》审核简历·文凭等相关证件》富士康内部考试(根据学历决定用什么试卷)及智力题考试》人资部门简单面试OK 》回去等电话通知(如附合人资部门条件~你所提交的所有资料将送到你所需要工作的那个单位)》用人单位查看你的资料决定是否需要》由人资通知你前去面试》你与用人单位详谈》由人资通知你是否(体检)上班。
注意人资部门面试:(你的基本工资在此处产生:根据评分表综合计算得出,用人单位可进行小幅改动)
2轮面试:HR面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
共1个问题,1条回答
Q:1、在C#中,string str = null 与 string str = " "有何区别?
答:string str = null 是不给他分配内存空间,而string str = "" 给它分配长度为空字符串的内存空间.
2、请简述在.net中类(class)与结构(struct)的异同。
答:Class可以被实例化,属于引用类型,是分配在内存的堆上的,Struct属于值类型,是分配在内存的栈上的。
3、C#中有没有运算符重载?能否使用指针?
答:C#中也有运算符重载,如对运算符“+”进行重载;C#中也可以使用指针,但要声明为unsafe。
4.Internal修饰符有什么含义?
答:很多C++程序员可能不太熟悉internal访问修饰符,因为C++中没有这个关键字。internal数据访问修饰符,表示对所修饰的成员在当前程序集内可以进行没有任何限制的访问;但在当前程序集外部则不能进行访问,其可访问性级别低于public ,高于protected。
5.对象能否调用静态方法
答:不能。对于类内部定义的静态变量及静态方法,该类的对象均不能调用。