优思软件工程师面试经验

小而美欧洲企业，面试官很nice。C++比较基础，会有数理逻辑笔试。

简单记录下面试过程地理位置偏远问了一堆与岗位无关的问题最后提出要出差，但是网上招聘一个都没写要求，与岗位招聘内容不一致，实际为销售岗位，慎投

主要是深挖简历中的实习经历，做的工作，以及对供应商管理该岗位的理解。分析自己的优势等

直接华东大区经理面试，一位年纪蛮大的上海人，说话很形象幽默，看上去是一位不错的领导，聊了很长时间，感觉也不错，最后也把下面的销售主管叫进来了，聊了一段时间，总结来说，就是这个行业很卷，巴鲁夫的销售文化还是很狼性的，优胜劣汰，没有大锅饭吃，经得起抗操吗？最后和大区经理还互留了手机号，说一周内给回复，然而一周了没有声音，打他手机没有接，然后直接打电话到HR，HR回复说还没有决定下来，可能需要找个更资深的人，说下周一再确认下回复，然而又没有声音……我也懒得再去问了。

问了一些 java和 redis 等，总之不太好

上来问了handler的内存屏障，activity启动流程，view的绘制原理，事件分发机制，binder原理，算法题直接给了一个dp的题，完全不会。

四面通过，2面试hr，评估没问题后再进入业务。 业务2面通过。 背调有三方公司，要求严格

1、项目沟通，技术点，设计分析，提出改进方案2、针对服务端吞吐量、RT优化技巧3、多线程相关4、jvm相关5、算法题：力扣3

面试整体难度比较大

笔试较简单 视频面试要求英语自我介绍和问答 问题较多