北京宜通华瑞科技有限公司移动通信工程师面试经验

1、首先陈述曾经的工作经历以及所做过的项目； 2、陈述曾经项目内容，以及担当的角色和负责的内容； 3、技术经理针对你曾经的工作内容，对某些技术及问题进行技术面试； 4、技术经理面试打分后，HR进行待遇商谈。

公司主要***立信服务外包。当时大四时在公司的武汉办事处面试的爱立信GSC职位，对英语有要求。笔试有英语和通信知识，英语难度比较大，类似于4，6级的考试，通信知识由于刚毕业懂得不多也是蒙，整个过程大概半个小时。然后面试，某总一手拿着你的卷子看一手看你的简历，聊聊天，谈谈工作待遇就结束了。       等我毕业后（公司没实习，等了6个月），告知我面试时的岗位已经有人了，于是我被分配到了通信网络工程师岗（NRO），原岗位承诺的工作地武汉，偶尔出差，变成了后来的整个中区（主要是江苏和浙江），但是入职时的薪水还算是是比较高的了。

由于是承接上一个项目，也没有问什么技术问题，简单了解确认一下个人信息就结束了。电话面试，不会让你去异地面试，电话谈好了就办理入职，直接上项目。

第三方公司，给爱立信、华为做外包调测的。感觉比较喜欢那种踏实肯干吃苦耐劳的人。毕竟听上去，做通信网络设备的调试，干活时间夜班占大头啊，不踏实耐劳可能干着干着就跑路了吧。