熔盛重工建造师面试经验

直接由总经理面试，了解了我的学历和专业，还有工作经验，并说了公司未来的目标，打算建设一个工业园和背景的科研机构合作。

校招应聘，先投的简历，经过筛选后，确定进面。面试过程较顺利，整体难度不大，专业相关问题、家庭情况、个人发展规划以及一部分的英语沟通考察。

首先有十几个人在等待面试，今天早上9点就到了面试的位置，因没有面试过心里还是慌慌的，嘻嘻。等进到面试的时候反而就踏实了，说白了自己吓自己，只要问问有没有类似的工作经验，说白了没有，然后拿过来施工的电力线路的图纸问，能不能看的懂，说实话很简单的当然了，哪个时候比较年轻刚出来工作，也就没怎么太说话，基本上问什么答什么，主要还是过得去，面试过后还担心不要我呢。

先是部门经理面试，然后人事面试即可，有的人总经理要求看看，面试完了，人事会谈工资，我要低了7500每个月税前，她砍价到7000，我答应了。

主要是自我介绍，对过往的看法，对原企业的的评价，对以后自己的展望，然后就是具体的业务方面的水平，需要具体回答不能杜撰。

人事先面试，填写表格。然后部门主管面试，问一些工作经验方面的问题，总的来说没什么难度，主要看工作经验。

一轮是hr面，因为宣讲会线下投递简历的人比较多，所以采取的形式是hr对多人同时面试，结构化面试，就让每人做了自我介绍，然后问了一些基本问题。二轮是无领导小组面试，几个hr在边上看着。后来因为专业被刷了。

参加两轮面试。年末初试，感觉很正规，两个面试官一男一女，时间差不多半个小时，面试官会做笔记，主要是自我介绍，个人经历，家庭情况，专业相关的问题。个人经历包括校内和工作经历（为什么上一份工作离职）。本来觉得没戏快过年了来了个电话说初八开工约复试，结果没有电话，初十我打了电话询问，表示不确定时间。过了几天，一个周末晚上打电话来说可以复试。 星期二参加复试，有一个姑娘和我复试一个岗位，我先来的，但是领导先喊她进入了。面试官依旧两人，不过男领导换成另一个女领导。时长10钟左右，主要是自我介绍，问了两个问题。面试期间有没有参与其他面试？你有没有什么想问的。没有就结束，说一两天有消息通知你。结束了，结果今天第二天依旧没有联系。

投递简历之后没啥人理我，电话也感觉比较敷衍

整个面试过程会先看简历，没有面试题，先问问你的职业规划，然后介绍下公司的发展前景及发展计划，其他的专业没有问啥，主要都是hr面试的，如果是面试船检的会问些专业问题。