重庆移动公司it技术支持面试经验

首先是简历筛选，过了之后然后是结构化面试，每组15人，桌子有一份文件，我们有一分钟的时间阅读，然后小组内部进行激烈的讨论，各抒己见（必须发言，但不能说太多），根据我的经验是一句话都没有说的被淘汰了，说得最多的也被淘汰了。然后一人做总结。出去等结果，再进行单面。

重庆移动校招一面是群面，虽然挂在了群面上，有点遗憾，不过还是吸取了很多经验。我们是8对三的面试，首先每个人做一个自我介绍，没有先后顺序，可以自己随便。然后介绍了给大家一个题，15分钟，小组讨论，其实这个主要是看各位的表现能力，逻辑能力，虽然说我发言多，但是还是被刷了，所以说并不是说的多就容易留下来，小组讨论完派一个人做一个两分钟的总结，这时候如果其他人有什么补充的可以补充，尽量说出自己不同的看法，不管对与错只要逻辑性强。很遗憾我败在了群面上，给各位一个分享。