晨星网_Morningstar分析员面试经验

第一个是部门主管，第二个是人事，但是都不会问的很深入的问题，主管和人事叙述的待遇上略有偏差

初面是在华通威工业园那边，体验感比较好，HR和财务的领导都很尊重人，财务领导比较详细地介绍了岗位的工作内容，全程也一直微笑，给人感觉比较舒服复试在高新园总部，做了笔试题，笔试是和岗位有关的题目，但是难度应该是中级，我只有初级的水平，答不上来总部的HR也比较有礼貌，但是总部财务领导很严肃，有种高高在上的感觉，好像我欠了她钱似的，给我感觉不太舒服，也没问什么专业的东西和工作经验

HR面了就完事，主管在开会，所以没面我。没要求笔试，只是填了一堆资料。办公环境还行，就是底薪不多，然后好像完不成业绩会扣。

自我介绍.其他的不记得了但是问了我以后还会不会考研比较看重稳定性，前期培训需要三个月，担心培训完就跑路。咬死说不考就行了。会需要加班，看重你是否积极加班，加班可以调休也可以转换成工资。

约的2点半，我也准时到了，结果一来就告诉我老板在开会，开会就算了，你开一个小时还把人晾在那儿，我还不是公司员工好吗

实话实说就能通过

岗位是标准化工程师，只有一次面试。HR当天没空，是用人部门两个领导面试的，问了教育背景学了什么，毕设的内容大概是什么具体解释。涉及到英语能力，英语口语介绍自己的毕设项目。问了岗位的理解，职场的观点，社交能力。总体上交流的很好像是聊天，hr反馈说是给面试官留下很好的印象。没有通过是缺乏工作经验的原因（岗位要求 经验不限），被内推的挤掉了。很可惜。

面试问题和课题本身相关，不要求经验

感觉一般

特别差劲 面试官应该是主管不尊重人 二面了 聊了半小时 说匹配度低 面试是双向选择如果不合适也不会有进一步的沟通 浪费时间 还说我们公司都开车上班的 额 全上海就你们公司的人有车吗 说白了就想找应届生 便宜好用 找得到工作的谁来你这上沟沟上班啊 自以为是 HR人还是很好的 沟通顺畅 谁去这部门谁倒血霉哦