面试经验

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zzz
面试了职位:财务
感觉靠谱
应收财务实习面试共1
应收财务实习面试共1轮leader根据简历问了一些基础问题,简历上的信息一定要熟悉然后问了一些个人发展规划旁边还有两个同事,也是问了一些简历问题。
两周前 发布
千玺
面试了职位:财务
感觉没戏
先是外语的自我介绍,
先是外语的自我介绍,然后是针对简历内容的外语问答,专业经历,工作中最大的挑战,还问了离职原因,最后是一个书面笔试题。感觉面试官不尊重人,心不在焉的,简单点说就是拿鼻孔看人。如果没有真的在招人,就不要把人约过来,这样是浪费彼此的时间。再有,劳动者找工作,不是在求你用人单位,这是一个彼此考察的过程。不要以为做到了一个组长经理,就觉得自己多了不起。出了这个门,人认识人啊?总之不推荐去这家公司。别说它多么专业,单从不尊重人这一点,就知道在他家上班会是什么体验。...查看更多
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:财务
面试通过
实习生-英语财务专员
一、电话面试 在网上投递的简历,HR打电话先进行了一轮电话沟通了解,然后通知了具体面试时间地点 二、Team Lead面试 两个部门的部门组长同时来面试,主要问了一些大学期间的活动,对BPO行业对了解,还有英语问题等。 三、项目大老板面试 首先进行了一轮英语商务邮件的笔试。 然后大老板与我们谈了一些基本的问题,了解基本素质和工作稳定性等。...查看更多
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:财务
面试通过
物流公司财务外包项目(粤语)
全程电话面试。 1. HR先简单了解情况; 2. 项目头电话面,介绍基本工作职责和要求,了解岗位匹配度(不涉及硬性业务知识); 3. HR传达项目头反馈,初步确定薪资。如接受即安排粤语专门测试(电话); 4. 粤语电话测试,走程序,对粤语母语者难度不大。 ...查看更多
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:财务
感觉没戏
cfm的英语财务分析岗,感觉没什么希望
第一轮面试,全程大概45分钟。20分钟英文,介绍之前的工作经验,做了什么。因为简历有空档,问我这段时间都做了什么,主要是针对简历发问。后25分钟是中文,有没有快速学习的能力,teamwork的例子。简单介绍了这个岗位之后问我你觉得埃森哲德收入和费用来源于那些方面?最后让翻译一个会计准则。事后才意识到把recognization看成reconciliation,感觉翻译的不好,估计是没希望了。...查看更多
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:财务
面试通过
aee部门-日语-财务分析
一轮hr和部长面,二轮部长和项目经理面,共一个小时左右。日语问答,英语两问左右硬性要求是日语要流畅,英语一般水平。软实力是抗压,独立,能接受不断学习。面试中遇到的部长很敏锐,要加强心理建设,多想可能被问到的问题,做足准备,做到相信自己。
1个问题,1条回答
Q:你认为自己抗压能力怎么样。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:财务
面试通过
BPO财务实习生面试
项目主管人带到一个会议室进行1对1单面。先来一段自我介绍,第二个问为什么想来埃森哲,介绍了一下埃森哲的财务实习生是做什么的。之后有压力面试,认为我不能胜任这份工作。最后一问是问还有什么想了解的整个过程持续了10-20分钟,问了四-五个问题,面试完回去等通知,过了一两个小时就收到了。...查看更多
4个问题,4条回答
Q:自我介绍。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:财务
面试通过
气氛不太严肃,正常发挥ok
面了1次,问了过往的工作经历和对岗位的理解,还有两三道财务专业知识,建议提前准备好,最后提问也准备下建议不要直接问薪资待遇相关的。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:财务
面试未通过
财务流程专员总帐
英文自我介绍,用英语问了几个问题,问了会计分录,能不能接受加班,接受程度怎样,如果和客户发生冲突怎么做。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:财务
面试通过
人力电话联系参加面试
人力电话联系参加面试,面试分两轮,每面大约40分钟,两轮都是部门面试,多对一形式。一面,针对简历中英提问,英译中,excel,两道分析题; 二面,针对职位中英提问。感受:一面测试能力,二面考察对岗位认识,个人意愿和工作态度,二面很多sensitive的问题。结果:两轮面试都当天收到通知,效率赞。...查看更多
一年前 发布