入职流程超长的公司3月份投的校招简历,4月17日通知笔试,中英互译,改错和中文作文等。5月8日参加初面,是无领导小组讨论的形式,8-9个同学一组,围绕一个问题展开讨论,我们的题目是给编辑的必备条件排序,最后统一意见,汇报人汇报。5月17日参加复试,大约十个同学进入会议室,各主管老师也有十来位,每个同学按顺序发言,分别是中英文自我介绍,中英文题目即兴演讲,之后会有老师提问。
5月24日通知为期两周的差额实习考核,注意是差额,再然后就是等通知。我的考核内容是,第一天英文演讲稿翻译,第二天一本书的调研报告,之后是考研英语真题的审校,以及核查英语音标。由于快要离校,一直没等到通知,所以问了人力,得知没有过考核是没有通知的。感觉没爱了,就酱。
工作办公环境还不错,人际关系简单,每个老师的桌子上都放着厚厚的稿件和大量的书,爱书的同学会喜欢这份工作吧。实习考核的标准并不知道是什么,虽然错过了找工作的黄金时期,不过也好,让我知道外研社并非我心中的白月光哈。
5轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试、电话面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
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Q:你觉得找工作不用考虑兴趣吗?