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匿名用户
面试了职位:ios工程师 - 北京
确定通过
国美面试,会问几个算法
因为是内推,一面直接是总监,问了几个算法的题目,又问了问iOS的基础知识,并没有很深入,接着就是HR聊薪资了,感觉算法换个数据结构还是要巩固一下.
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
1个问题,0条回答
Q:怎样判断两个单向链表相交?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:ios工程师 - 北京
未通过
面试总体感觉还是很好的。
感觉公司真的很不错,面试官也也很好,一面大概有面了将近1个小时,问的问题不是特别难,比较基础。但是二面的时候问我的都是架构的知识,我自己这方面真的不行,所以二面面的并不好,怪自己实力还不够。
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:ios工程师 - 北京
未通过
面试感觉还不错,就是有点紧张。
首先是先让我做了点面试题,感觉还可以,不过自己对堆栈方面不是很在行,所以后面堆栈的题错的比较多。 然后就是技术面试了,两个面试官轮番提问,先是简单的自我介绍,然后看了下之前做的几个项目,让我自己介绍下项目的内容,接着是根据项目做了一些提问,还不是很难,就是当时太紧张了,脑子一篇空白,好多问题本来应该很顺利就能答上来的 答的都支支吾吾的,感觉很丢人。 总体来说面试难度不算高。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:ios工程师 - 北京
确定通过
重基础,面试的hr人不错。
也是分四轮面试吧,技术面,然后总监,然后再CTO,然后人事,技术面还好,问的较基础,总监问个人优缺点,然后cto问了c++的东西。这个就回答的不好了。
2轮面试:总监/老板面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:ios是怎么进行内存管理的。
2 年前 发布
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