深圳观澜湖高尔夫球会市场推广面试经验

一面： 部门领导和部门同事一起。整体感觉挺轻松，会就一些专业问题提问。老板单独，就一些工作细节询问，有利用到询问生日偏玄学的算性格。整体也比较轻松，特别是最后反向询问问题阶段，问道整体面试感觉时比较直接且有帮助。可惜一直没给答复，微信质询说晚点反馈就没有音讯。哎

位置没的说，市中心，老板早期搞了这么大一块儿地方，业务估计这辈子都比较稳定。去的时候，一个很老旧的办公楼里，应该只有人事在那里办公，先是一个男的，应该是专员，聊的挺不错，然后是经理，一个女的，说这个岗位，意思是公司试着招，啥都要干，没有下属，文案、策划、设计、执行、全自己来，而且一个月只给万把块？不知道是现在公司老板离谱，还是下面的人离谱，公司再有钱，也不招人，什么牛马，全一个人干就行。

公司是做水上摩托艇的，需要出差和加班。一轮Hr面，交流还行，需要做测试题，测试题过了才会有二面，不过感觉他们不是要招人

面试空间设计，感觉他们招人不需要经验估计工资比较低。说用人部门同事外出不在公司，回去等复试通知，估计不会有回复通知了。

hr虚标工资最低范围，负责人说我要的工资太高了，被hr拉来刷kpi凑人头了，这大热天的是要跑死谁呢？

一进去这家公司就觉得奇奇怪怪，一家上市公司没有独立大楼租别人家写字楼的层还是顶层，进去就让人写心理测试，写简历表格，那个表格详细的我的天，连你父母的名字跟身份证号都要写，就差直接找你要户口本了，等了半天也没见人事跟面试官，没见过这样的公司

1.“有幸”面试过这公司，说是可以接受无经验的甚至应届毕业生，但实际上希望大家带资源进公司。2.不能说是为了给人事（也是前台）冲KPI，只能说是骗人过去给这位小姐姐面试练手的。3.所谓的领导一副高高在上的姿态，特别不尊重面试者，各位看着办吧

HR很没有时间观念，去了之后填了表，还要做性格测试。然后等了HR40多分钟才来，我中途都准备走了，是有个朋友在这里上过班，觉得还ok，我才等了这么久。面试过程也很不愉快，问的问题真的，感觉就是在冲KPI

深圳总部面的，地理位置我觉得有点偏。环境不错，亮堂堂的，前台还有个鱼缸。只面了一次，自我介绍后面试官根据你的自我介绍和简历问问题，只要简历内容是自己做过的就很容易回答。比较看重前端设计能力和数据库实力，面试官很务实，我面了那么多家第一次有面试官跟我讲JVM实际开发也用不到那么多吧。面试官真的会看完你的简历，去了解你的工作经历和空白经历。这点我觉得挺好的，不像其他公司投了简历就喊你面试，到了现场看一眼简历就说不合适

两栋楼名字差不多会看错，公司比较小，还在创业中，面试问一些管理类的问题，项目的人要跑路你着么留它，4500底薪，其他另外算，3试用