宝能集团房地产规划开发面试经验

投简历两天后，收到面试信息，是HR和部门经理一起，问了一些简历相关话题，比如实习的收获之类的，然后为什么选择公司、对行业相关的问题有什么看法之类的，是一些比较流程化的问题。时间20分钟左右，整体难度不大。

2轮面试，一面人力，常规问题，二面总经理，工作职责问题，之前的工作经验，为什么离开，是否符合他们的工作要求。

这次宝能的面试共进行了两场，第一场是群面，无领导小组讨论的形式。这个对我来说很容易。6人一组，除了我之外其余都是男生。我发挥稳定，全程推进流程，控制时间，把握节奏，最后也是作为leader总结发言。但同组小伙伴也有2位同学比较亮眼，一开始轻敌了，以为他们不会有特别好的建设性意见，但发现队友也很强后，这时候就自己创造机会，礼貌而又很有道理的回怼了他们两句。 总结发言，由于笔记记得比较凌乱，所以有一条补充的点忘记说了，虽然我们组的总结比另外一个小组好，但是这个失误让我们少了亮点，检讨自己一秒钟。以后群面的笔记要写的整齐、显眼、有逻辑，不可以随意找地方乱写。 第二面是1V1面试，主考官年纪看起来有点大，说话的声音也是很小，好像应该是技术面试官。整个过程节奏比较慢，考官好像对我的简历没有特别大的兴趣，我简历上写的他基本都没有问，是我在回答问题的时候故意带入，进行补充解释的。 岗位要求上面，之前理解的有一点偏差，其实除了沟通协调、学习能力外，还很注重写作分析能力，这一点我面前准备没有注意到，面试时经考官提醒才猛然发觉，赶快补充说明了我写了很多策划书和新闻稿，但是忘记和他说党建写作和制度建设了。以后要充分了解岗位要求，面试时要时刻注意联想、表述自己过往经历中的匹配性经历。今天给自己打80分，希望可以拿到这个offer。