科百特化工面试经验

公司自建的园区，生产车间和行政销售部门都在里面 ，正规园区环境还不错。 面试是人事先面的，人事还不错 算靠谱的，部门经理面试的时候感觉一般，老总还不错，整个面试下来没有什么犀利的问题。

HR打了电话了解了一下基本信息，然后通知面试，面试的时候也是微信电话，问题主要是家庭情况和期望薪资之类的，并且表示出差很多会很累要注意。

硬件工程师。难度尚可，收到offer了，不过前期需要轮岗，之后定薪。

主要先是自我介绍，然后按照简历问一下项目，你在项目中遇到的什么困难，然后是怎么解决的。对测试这个岗位有什么了解，职业规划有什么

第一天说通过面试，到第二天又说这个岗位不招人了，可以自己脑补一下。

实习生；先填表，再做题，有纸质的也有电脑上直接敲的。写完技术来面试，基本上就是问问笔试题的思路，基础的八股文，面完几天后约部门主管面，问问住址什么的，

技术面试官很和善，大概二十分钟，面完后hr就开始谈薪了

目前为止，就面了一轮，HR和部门主管都在。氛围很轻松，没有想象中那么严肃2.如果所学的和实际工作不相关，你会怎么办

还行

首先是HR电话面，就简历上的内容进行简单的提问，为什么会选择博世，能保证多久到岗等基本问题。回答完后说过一段时间会安排后续面试。约一周后约的Teams视频面试，时长半个小时左右，主要围绕项目的具体内容、在项目中完成的任务、对于c++、Python的了解情况等内容，回答完毕后会有反问环节。我问了是否可以转正，回答说博世没有转正的概念，但如果在实习过程中有突出表现在正式招聘中会优先考虑。