家乐福店长秘书面试经验

接到人事部的电话去面试。去了人事部后先交一份个人简历然后填了一份家乐福的简历登记表。然后由人事部主管让你做个英语自我介绍，问些个人方面的问题。让我等下周和店长进行面试

网投了简历，本来是应聘的管培生，但人事部要去试试店长秘书。首先做了一份中英文的自我介绍，然后问了一些问题，职业规划什么的。然后就是店长直面啦。

人事部的初面，问一些比较基本的问题，

翻译 做两张PPT 人事主管面试 店长面试

首先翻译一段中文并按要求做ppt，后用英文自我介绍

很纠结

直接电脑上机操作，完成交给的任务。 英语测试 HR面谈，介绍工作任务及公司情况 店长面试

首先hr面的自我介绍，然后做ppt很容易过了，然后翻译一份英文邮件，然后谈谈对家乐福的了解。接着店长面试，英文自我介绍，然后就闲聊一下个人经历，以及选择家乐福原因。问问办公软件怎么样。对英语程度比较看重，尤其是读写。因为工作语言除了说话是普通话，数据是阿拉伯数字，其他报表邮件文件等都是英文。就这个要求来说，工资个人觉得偏低，虽然有12天年假以及双休。如果工资有4000+就理想了。