远景能源科技机械工程师面试经验

2017年夏面试旗下子公司，初面的hr很随和，二面的hr笑面虎，瞎扯，事后证明完全不可信，应届生真不推荐。

主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

我面试的是包头的杉杉，面试分为简答题，无领导讨论，一对一专业面试。感觉坑定不如上海总部严格，而且刚建厂还没开始生产，估计会比较好进，如果是化工或者做电池的就更加容易了。

这家公司的面试流程非常不正式，前所未有过的糟糕。首先人事方面各种不友好传递面试信息，而且还故意告诉你错误的地址。这家公司位置也非常偏僻，在一个汽车旅行站里边，进去之后HR说话很不友善的去引导你完成表格。 然后他们的供应链总监进入之后，开始各种带有揣测意图和攻击性的问题，很多问题都超出了面试范围（而并非岗位相关），很明显你可以看出来HR和总监是一伙的，然后就是带有那种**气息的态度，总监还说了：“自己没有什么学历，没拿EMBA一样懂行”，而她自身居然连精益的基本概念都不知道（本人已经刷过这种问题很多次了），然后她个人以偏概全非常严重：想用个人经验时间的概念去否定一个人的胜任的能力。 然后甚至人事问我到了上海多久，做出非常不舒服的**动作。整个公司都没有一种正能量，谁去谁倒霉。

一面 记录此轮面试过程或感受网络面试 主要是是否了解丝网印刷这回事，因为我看到就聊了一会就加微信之后继续。记录此轮面试过程或感受第二轮会询问你对今后工作的看法，你对新技术的看法。谈自己的课题，以及觉得课题和丝网印刷相关性。可以向专业的负责人问问题，谈谈自己的想法。由于该岗位的主要职责是根据客户需求，调节料浆等，与课题不是很符合，就没有通过。

能进公司应该算我运气比较好的，因为我专业并不对口，恰逢公司扩张，让我混进去了。在公司只要你肯学 其实都不难的，毕竟做的并不是研发之类的岗位嘛。

本来是不打算写出来的，可是面试真的让人气愤！这可能是我面过最让人感觉难受的面试了，一点也不尊重人，一个女hr一个类似hr主管，我面完两轮下一轮领导开会要等很久，跟我说了一句"我们下一轮面试官开会去咯，要一个多小时，你等一会儿吧，你没事吧，反正你也不用工作！"而且这是一个公司的hr应该说的话么？而且我跟你交流的时候你手不知道在干什么。 最后一轮面试官说话更是，问了一下我的期望薪资，然后一声冷笑说了一句"哟，要的还挺高"，校招到现在加起来面过三四十家公司，从未听过这种话，何况我要的并不高！觉得不行不给过就行了，何必说这种话！后面问我"你不知道我们公司的工资组成吗？上一个hr没跟你说吗？"然后很不耐烦的给我解释公司的大概工资组成！what?没人给我说这是我的错？ 公司位置又偏，我来回跑了接近6个小时为了怕迟到我还中间打车过去，结果这么不尊重面试者，人力是新人进公司的第一面，总之这样的面试过程真的让人很失望。

面试本来就更像一种聊天的形式，全程我在侃侃而谈，却得不到面试官的回应，气氛搞得很尴尬，问的问题也问不到点上，感觉就像机械式的提问一样。 公司环境还凑合吧，去的时候应该是在施工吧，绕了大圈才找到地方。还有就是在招聘网上贴着周末双休的标签，面试一问才知道大小周的工作制度，早知道根本就不会来，感觉有点浪费时间，不管给不给offer都不会去的。

最近在找工作，留意到了这一家做太阳能的公司外贸业务员，对方并且打电话来招聘我。后来对方加了我微信，我看了智联招聘上写的是底薪8-11k，非常诱人。福利都不错，打算想试试。微信聊的时候说底薪5-8k。后来一面的时候，到了之后让我坐门边的沙发等好久，水都没得喝。面试的是销售主管吧，总体聊的还不错，但是到最后很没礼貌打断我的讲话，印象分减少了。 二面的时候，终于有一杯水喝了，但还是得等。终于CEO来了，就坐沙发上聊，还是那种超级矮的那种，感觉一点都不正式。语气各种傲娇：什么底薪不重要，如果你看底薪的话，就不要干我们这一行了，见到最后不过15分钟，问我底薪，我说按照纸上的来，预期8k，他说有点高了，说我这样的最多4k，我说你们不是写了至少5-8k吗？他说那是假的？所以干脆假笑握手走人了。办公环境很不错，但是人不咋地。新人请慎重考虑。

面试流程：英文自我介绍，对公司和岗位的了解，针对简历问相关经历（我的话就是科研经历），然后就是围绕这个岗位的一些具体工作的特点简单聊一聊（也可能已经挂在专业方向上了所以没有后续问题）。面试官是两位采购经理，人很nice。