贝壳找房签约经理面试经验

通知下午2点面试，要求提前10分钟到位。 到达指定地点（一间大会议室）以后，扫描二维码填个人信息。等待。 会有面试官叫号进行初试，5人一组。

这是贝壳新开的岗位，统招985， 211 面试没啥难度，就是相互交流，问一些性格，经历的问题而已 ，本来很想去，但是聊完待遇后就没那么想去了， 研究生定级A3，底薪也不高，主要看提成，五险一金按最低的交，由于部门才刚成立，所以没法具体说提成这块 ，说是半销售性质，但感觉也就是个销售 ，未来不是那么有保障，对于新手来说最开始应该都只能拿底薪，单休，有时也要加班，无年终， 综合来说，不是那么有保障

初始：总部HR经理，大多为常规问题，会根据自我介绍有一些灵活提问，比如你说协调沟通强，问了：因个人失误导致同一时间答应送两位领导，两个方向相反，且两位领导平级，且互相不对付，要怎么办？这个阶段可以提自己有疑问的地方，解答还是比较耐心 复试：新居住服务中心总监，人力总监，总部人力总监一起面试，个人感觉这个部分还可以，问题不刁钻，诚实做答就可以。 但目前还不确定，单休，只能周一至周五休息一天，朝9晚7，晚上可能也经常加班，根据近一年工资流水定薪，无年终奖，绩效为主

岗位是：贝壳西安的签约经理一面：一面是HR面，地点在西安浐灞半岛新建成的贝壳签约中心，时间是上午10点。首先自我介绍，HR对过去的经历简单提问，主要考察求职动机、稳定性这块。说了下这个岗位加班比较严重，以及待遇方面的详细情况。二面：部门总监面。

第一轮主要还是简历筛选 基本一本学校就能过本人在外地 进行视频面试自我介绍对工作认知对公司认知面试还是很简单的 

岗位很新，好像是贝壳要重新规划流程设置的，工作内容不难，但对整体的仪容仪表很在意，是个代表贝壳形象的岗位。