今创集团机械设计师面试经验

感觉面试官挺不尊重人的，先是一个女的面试，全程玩了好几次手机，也许我说的不好吧一直反驳我，然后复试一个男的面的，问我离职这段时间干嘛了，我说学车的，他很轻蔑的说学车要这么久的啊，不是我学多久和您有关系嘛花您钱了？后面出现意见分歧，全程以过来人姿态说教，说句实话吧，我进了你公司你才是副总，是上司，我们才有上下级关系，我不进你公司，走路上我都不带看你一眼的，大家都是平等的，一点都不尊重，真的无语

会先有一个语言测试，问的问题不难听懂但是表述起来有点麻烦，比如会问昨天做了什么。然后是人事问一些简历相关的问题

Q：关于前端的理解A：前端开发处于一个猛烈发展的阶段，现在可以说大部分的网站都在关注前端，前端是直接接触用户的部分，它融合了设计、程序还有一些整体的理念，一些优化，包括 SEO。很多技术的实现都要通过前端，怎么把这部分做好是非常具有挑战性的事情。 可能四五年前很多人都还在标准的实现上摸索， 而现在有一个大家都朝着标准走的大方向，就能够更好的坚持， 更好的专注，把前端技术做得更强大。Q：优缺点A：我的优点，自己觉得是比较细心，包括细致的观察还有处理细节上的事情。 我之前在 365日历网实习的时候， 还有课程小组学习的时候，他们评价我会说我比较可靠， 我觉得可能不是那种技术上特别牛什么问题都能解决的， 我个人觉得是来自细心和认真负责的态度。另外后面在九星时代实习的时候， 临走上司对我评价是说我抗压学习能力比较强。 当时项目特别急， 又有涉及到一些我还不熟悉的技术，所有人都在加班，我也是一边完成任务一边不断在学新的东西，进一步的修缮，把事情做得更好。缺点的话，我觉得现在对我影响最大的就是想问题常常会有太多顾虑， 想要一次性的把问题解决， 结果会浪费很多的时间。

简单记录下面试过程先来个自我介绍 去过哪些公司 有机械经历吗 外省会问房子 求稳定 里面小时工 转正有名额的 长白班最长时间 8:00-22:00  修3-4天  干得好提前转正 体检170不报销 会看图纸 电气懂的话最好 有叉车证 c1 b1最好

一共只有一面，有点难度二对一，hr和销售主管同时面你，基本上都是围绕简历以及对销售的理解等方面问，会考察语言能力，大概半小时，当天就直接发了offer

坐下来就是跟面试官聊，他看我方向很符合就说欢迎进入我们公司。具体问题有成绩怎么样？仿真和实验差距有多少？想选什么方向的岗位？想去哪个城市？然后就是跟面试官聊天，介绍了一下柳工的整体，然后问我有什么想问的。

一般 难

面试先自我介绍，然后会根据相关简历内容进行提问，可能会注重一些项目竞赛经验，问你在团队中主要做了什么事情，然后会介绍一些公司薪资福利待遇，最后会留给应聘者提问时间。

第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

第一次遇到这样的**公司。之前有着多年的采购工作经验，三年的主管工作经历。第一次见面，还没说几句话。面试官就说不适合做采购，**了。专业知识层面的东西一字没谈过，就看个人说不适合。