深圳腾讯达数码网络推广面试经验

笔试和面试在同一天，笔试题两道大题，一道写传播方案，一道写热点评论，考试一共一个小时左右，不是很难。面试一共有四五个人面，估计是不同部门的主管，然后给一张问题列表，按着问题的顺序依次回答就行。在这过程中面试官会有一些细节提问，看面试官对你哪方面感兴趣。

面试完没点通知，主动询问也不回复，作品文案发了一堆，就是这样对待应聘人员的？不管你公司好不好，态度已经令人失望！

看官网整的挺专业的，有物联网设备，动画，安全教育等等吧，面试的时候说是其实主要是做动画的，给工地做一个工程整体完工之后的想象效果cg动画，基本是跟工地打交道，陌拜客户，工资很低4000多而且还有一部分是绩效，感觉不太行

体验非常差，不知道用人部门的面试官在邀我去面试之前是否有看过我的简历。面试开始十分钟不到就表示没有什么要了解的了，问我还有什么疑问。我提出我想了解的内容，对方的回复也十分敷衍。面试官全程葛优躺+歪头，一副很了不起的样子，十分的不专业！另外，我想说作为项目经理，我自认为自身实力不差，该有的证书比如PMP也都有，熟悉IPD流程，而且是上市公司出来的。不知道贵司是多么有实力，能够在面试的时候如此傲慢且不尊重人。希望我的经历能帮助大家避雷

感觉就是还缺人，面试了就给入职

没毕业满3年就别去了，纯刷KPI。面试官根本就不懂Java，要求你试用三天写一个项目。直接就说我年限不够，公司只要3年的。还说我这22年要10k太高，不匹配。你刷KPI就算了，连一个完整的面试都没有，基本就是到了就走。不管有没有三年开发经验，都最好不要去。

就没进去过，投了简历石沉大海，然后他的职位好多，挂了两年了都，就是投简历不回复，找你聊天和也是主动找你，然后发了简历不回复，不止一个HR在招聘，但是就是不要人，不回消息什么的，我观察了他两年，我好多身边的同事也是发现了这家公司的问题，大家可以尝试投递简历，也许是我能力不够，但是8000左右的月薪，我还不至于连回复都不给一句把，有问题这家公司

地点在罗湖北附近，内部陈设挺好的，毕竟是包装设计公司，女性员工看起来占大部分。他们招的推广岗，帮销售拉询盘并一周汇报几次。业务部有30来个销售以及几个业务高管。上一任已经离职。海外的年营业额两亿多。大小周。就知道这么多。

zqsg的面试经验 1.面试前：在boss上约的面试，简单两句就说要约面试，感觉刷kpi，离家近就去了。2.面试准备：填了很详细的表格。3.面试中：HR很不专业，问的问题感觉不在点上，也没询问作品，还是我自己主动提及的说“不要看作品吗”，HR才慢吞吞地说看。但是手机上给她看的她也没看懂。

有经验的很好过，就是底薪太低，单休，工作时间不固定。