青岛特锐德电气设计面试经验

询问个人情况、背调、问了一点技术相关的题目。

面试官态度很好，复试的部门领导也聊的很投机，感觉公司业务前景还不错，有发展潜力。

适合刚入社会的学生，面试很简单，会问一些基础问题以及对这个岗位的看法

面试官很和蔼，主要问的问题关于Spring全家桶，restful风格，做过的一些项目，有没有复杂的业务逻辑举例说明。

面试还是可以的，基本就是先做一套面试题，大部分是sql类的还有算法、输出图形之类的，就是手写代码，这个很不好，工资不高。

非常简单的面试，面试官很和蔼人资问题：简单的自我介绍一下（姓名、年龄、住址等等），然后问你工作经验、详细工作内容岗位职责，之前接触的电气有什么。入职以后的职业规划，假如在一年内离职的原因是什么，为什么最终选择牧原，入职牧原有没有生活上的阻碍比如家庭因素，以及其它的零碎个人问题。专业问题应聘哪个公司就由哪个分公司的电力主管出题，每组遇到的都不一样，我这一组的视频面试都是简单点的：什么是点动、自锁、互锁？自锁用的是交流接触器的常闭还是常开触点，和开关按钮是串联还是并联？发两个简单的电路图，问你什么电路，解析自己对该电路图的理解（我遇到的是正反转电路、星三角降压启动电路），以及根据功率选择多大横截面电线。还有CAD的常用快捷键。后记：之前吧里的机电工程师还遇到过简单的PLC电路问每条线作用，所以考官的专业问题都不太一样。自己做好基本功课吧

面试等了一个小时，老板在里面装作没看到，挨个找人汇报工作。我进去以后，他先不说话，故意漏出他的超大显示屏，屏幕上赫然显示着每个员工的屏幕监控。呵呵了，这种公司你敢去？果断溜了。

一面 面试时长：半小时左右流程：自我介绍、技术面、HR面、反问技术面：WebGIS开发常见面试题、项目中的一些技术细节HR面：结构化

总共一面 主要问题问的是本专业问题 气氛融洽 面试的人就是之后的主管

毕业校招进去的，面试的老总很面善，提问了几个有关于智能化方面的问题，然后给一套图纸让你分析，我们来了10个，最00后留下3个。总体专业还是对口的。公司一直在转型，2000年至28年还是小区智能化为主，现在已经转型发展成新型数字城市的行业了。总体还是佩服老板的智慧和眼光。