欣旺达电动汽车电池有限公司面试经验

一面（主管面） 综合面，对项目进行细节提问，手画原理流程图；硬件软件皆有涉及；对校园经历和活动进行提问，设计大赛组内领导的具体细节；综合考察交流沟通能力、领导能力、技术综合能力

1，我见过要求最多的一面机试，居然是CPA题目，还有合并报表题目，难度太大了，还好考过CPA会计。太浪费时间了。2，财务主管非常倾向于面试者四大出身。3，公司在ipo，上班一周6天。

第一轮hr沟通了解基本情况，确定后面面试时间，第二轮技术总监面，人非常的nice，就是直接上来问了下过没过英语四六级，多少分，顺利通过后，再面了一轮，谈工资什么的。。。。整体还行 不拖时间

面试难度一般，邀约人事聊完简历信息后，行政主管+人事主管面，整个过程行政主管说的少，基本是人事主管在说，面试难度一般，问的问题常规，不冒犯，态度较好。

面了杭州的分部，hr给做了个笔试（题目又多又繁琐），然后就约了线上面，问了：1.如何看待加班；2. 是否有了其他offer这种下头问题

进去前台就让你做题先，我是学计算机毕业的，入机械设计行业两年时间左右，这些理论的题目大多数不会做，我也没去查手机啥的，查资料大部分都能做出来。觉得没必要哈。有一些公式实在不记得，所以最后空了很多题。做完后研发部的高管面试，就直接否定你之前做的项目。要知道我去面试初工或者中工的。自己的水平也在初工到中工之间，到最后一谈工资7K。搞得我立马跑路。要知道我上一家公司也给1w出头，然后前两天也面试了几家，给出的工薪大概也在1到1.2之间。说明我在大部分公司面试官眼里是值1w出头的，总不能别的公司都是冤大头把？别的面试官都有点傻？