会计

确定通过

HR面试视频面试

半小时左右的财务面试。面试官非常友好，主要基于你的个人简历进行问答。比如我倾向于财务外派，对询问你以往出国交流的经验和外派原因等等。

国内电商运营

未通过

HR面试总监/老板面试填信息表+2

带银色项链黑色包包挡住卫衣图案的PS扣图让导师我很为难。一上来就放大招……面试也无通知结果

销售专员

确定通过

笔试HR面试部门主管面试

首先是HR专员进行简单的问答了解情况，在互相了解薪资以及各种制度后，进行了一份英文的笔试。需要有一定的英文写作能力。接下来是部门经理和HR总监一起面试，需要英语口语面试。整体来说面试体验还不错。

会计

未通过

视频面试

简历挖掘提问，职业场景压力测试

招聘

确定通过

部门主管面试HR面试填信息表

hr面完，主管面面完当天拍板问多久能到岗，非常着急要人。说下午有候选人，让我尽快给答复。下午我给了答复确认想加入贵公司，那边反馈在走流程，要下星期才出结果。等了好几天，突然打电话过来说面试通过，后天能不能入职。我这边答应了第三天入职，接着到了第二天发了offer给我，微信形式发的offer，上面的岗位与沟通的不一致，协调后进行修改了。offer上也没有标明薪酬。接着hr电话我各种原因让我自觉拒掉它们公司的offer！！

管理培训生

确定通过

电话面试视频面试HR面试

一面 HR简单跟你聊一下家庭背景和一些基础情况很简单会有你部门的老大或者你技术岗位的师傅来给你面试，简单询问你简历上的东西，了解一下你的学校经历，给你讲解一下公司的发展和需要的东西也很轻松，但可能因人而论，因为给我面试的是我们这边的技术顾问年龄比较大很和善