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匿名用户
面试了职位:土建工程师 - 苏州
感觉靠谱
主要的工作经验有那些?
第一面:人事部门初选,准备阶段主要是以一般性的社交话题进行交谈,目的是使应聘人员能比较自然地进入面试情景之中,以便消除毕业生紧张的心情,建立一种和谐、友善的面试气氛。 第二面:专业经理面试,提一些专业问题。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:项目专员 - 苏州
感觉没戏
面试:苏州华进知识产权代理有限公司面试繁琐,觉得没必要。
说实话对于专业性不是很强的没必要面了又面,还有个不守时的面试官1.你为什么想来这边工作?2.你在原来公司做得挺好的,为什么想离开?3.你以前工作遇到同事不合作,是如何处理的?
1轮面试:协作同事面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:业务 - 苏州
感觉没戏
面试:上海外服苏州人力资源服务有限公司职业晋升并没有很明朗,对管业务部门的一个女经理印象不是很好
没有在网站上发现他们家的招聘,是HR打电话给我的,估计在网上简历库里搜到了吧,一轮面试是HR觉得还好,人也挺好的。后来就来了一个直属的领导吧,打扮的好像很高端,但是不是很友好的感觉一直板着脸,就问了一些常规的问题,问了下职业规划晋升她也说不清楚,有些说不清楚。对这个面试的人印象不太好而已。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:专利代理人助理 - 北京
感觉靠谱
面试:三友知识产权代理有限公司学历是个硬伤,都是研究生和博士生学历。
开始给你个笔试,外文翻译,中译英。还给份技术交底书,你自己写对产品的理解。
1轮面试:笔试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:软件测试工程师 - 苏州
感觉没戏
面试:蓝聘集团三个人一起面试,感觉蛮紧张。
先是笔试题,软件测试的基础知识和数据库,面试有一位美丽的人事,两位技术,问题不难,只要有一定的测试经验,并且技术扎实,面试基本没有问题。
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:咨询顾问 - 北京
确定通过
面试:环球移民第一轮跟人力资源面,...
第一轮跟人力资源面,主要了解公司情况,然后给了一分资料,进行情景面试,第二轮跟经理面试,算是友善的聊天,聊了很多,挺逗的.
1轮面试:HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:之前做过什么,为什么想做投资移民?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:会计 - 苏州
未通过
面试:蓝聘集团很大的一家为蓝领找工作的人力公司
这家我并没有投简历,是他们找到我,当时找工作就着急就去面试了,面试岗位是总账。面试过程是HR和财务总监面试的。首先是自我介绍,然后问了之前工作内容,还有就是为什么选财务这个工作。 财务总监很友好,是我面试中遇到的最友善的面试官。可能是因为我之前确实没有这方面的经验,最后没有成功录用。两天后有收到了一条没有录用成功的短信,说明这家公司还是挺尊重面试者的。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:其他
1个问题,1条回答
Q:为什么喜欢做财务。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:HR - 苏州
确定通过
面试:苏州顺丰劳务派遣有限公司面试一轮
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘专员 - 苏州
感觉靠谱
面试:蓝聘集团没问啥特别的问题。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:咨询顾问 - 北京
感觉靠谱
面试:环球移民整体氛围让人很轻松。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:猎头助理 - 上海
未通过
面试:艾利安人才服务公司更注重人才的长期发展
2 年前 发布