成都景和千城面试经验

基本上就是问的一些基础知识吧，JAVA 和 ANDROID的，图片缓存啊，JAVA 线程中之类的。

先是HR面试，各种问题，然后部门负责人面试，各种问题。HR主管再来一次，各种问题。

很简单，技术总监面试，谈做过哪些项目，有没有原生调用相机的经验，然后对接过支付，定位等。然后hr直接谈工资。

见一个hr，出去一趟回来等了很久，跟我个做了10年的人聊技术，强行尬聊，推荐过来的hr还这么啰嗦，想想好害怕。

刚去面试时说面试有三轮，但是第一轮只有一个面试官，问了一些基础的问题，感觉还好，说了尽快回复，然后等待了大概一周都没有回复，这样我觉得有以希望不好，因为面试过了也好，没过也好，应该要给一个消息吧，等待很焦人的。

面试过，这家公司的golang主管水平还是不错的。不过技术总监是来搞笑的吧。面试问了两个问题，第一个是golang除了goroutine还有什么处理并发的方法，简直无语，golang不用goroutine 还用什么？ 第二个golang 的管道怎么用我说是channel他说不是还有别的东西，简直搞笑。当时为了顾及他的面子没有提出来，golang 里面管道就是channel 自己学艺不精还弄出来一些莫名其妙的概念贻笑大方。这公司技术总监纯粹就一大忽悠。