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匿名用户
面试了职位:行政专员/助理 - 杭州
感觉靠谱
还是不错得,一次面试就ok了
HR前期还是蛮热心的约我,好几次坐地铁不方便接,最后还是接上了,面试时间也是很人性化的,面试整体体验不错。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:之前做过什么工作。
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:机械维修/保养 - 杭州
确定通过
先是人力主管面试,后面是生产主管分管设备模具
先是人力主管面试,后面是生产主管分管设备模具,问的较专业。后面等老板面试,一直在开会,从两点等到五点半,很多人估计都等不下去了吧,老板问了一下大概经历,最后让你介绍一下自己,为什么能胜任你能面试的岗位,这套路满满的。
3轮面试:HR面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
7
匿名用户
面试了职位:实习生 - 杭州
确定通过
面试简单,没什么难度
hr简单问下,会有个笔试。部门领导面试问下经历背景,试用期过后,领导会和你谈谈职业规划,行业的一些认识。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
2
顶针
面试了职位:采购工程师 - 杭州
未通过
2023-05-15 发布
匿名用户
面试了职位:体系工程师 - 杭州
确定通过
体系工程师面试一般,共5轮面试
先HR电话聊,再主管电话面试,再总监主管见面聊,问了很多专业问题,还有英文面试,再谈了薪资待遇 年终奖如何发,以及奖金怎么给,升职通道如何等
5轮面试:电话面试、笔试、部门主管面试、HR面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:生产计划/物料控制 - 杭州
感觉没戏
人事电话联系,简介基本情况和薪资期望后约了面试
人事电话联系,简介基本情况和薪资期望后约了面试,我去了先是英文考试,专业方面的考试,整个做完大概2个小时不到的样子。然后用人部门主管来谈,基本上就是之前工作经历的询问和岗位的说明。 然后坑的地方来了,问了期望薪资,直接说给不到,可以给的比我现在的都低,这个薪资水平来之前人事都是问过的,既然给不到为什么还要约面试,浪费彼此的时间?面试的全程没有任何专业性,用人部门主管死气沉沉,薪资给不到直接就说不用谈了,只能用一个词形容这次面试,垃圾。
3轮面试:HR面试、电话面试、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:生产员 - 杭州
确定通过
我在怡得乐电子(杭州)有限公司面试经历
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:售后客服 - 杭州
感觉靠谱
感觉很好 面试官和你对话很舒适
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:采购 - 杭州
感觉靠谱
有英语笔试和专业知识问答
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:项目专员 - 杭州
确定通过
面试分两轮 都是一对
2 年前 发布
公司对比
怡得乐电子(杭州)有限公司

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双非硕士投的光学技术工程师,不过是要上生产线的那种,要两班倒。一面的话就是hr加你微信后,直接跟你语音面试,聊的都是一些简历上的东西,还有家庭情况、公司情况、岗位信息(工作时长、福利、薪资、未来发展什么的)等。总体还算简单,二面的话是隔了快一个多星期,和对方的hr和一个总技术师的视频面试,一上来就是要我自我介绍,接着就是问你硕士期间和这个岗位有什么交集的东西(只好扯了。。。),然后就是性格测试,比如问你觉地自己是一个有承受能力的人吗?十分制的话给自己打几分等等。。。接着就是进一步阐述岗位的职责和一些无关紧要的东西了。最后再一个星期左右收到offer了,但是薪资有点没有达到要求,想想最后还是拒掉了。。。
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