快乐购面试经验

当时毕业前实习去面的试，虽然离家很远，转了两趟公交还搭了一段的士。但是是我的第一个面试，所以很看中。到了之后就让我等，公司环境一般，就一个20几平米的小办公室，还是在电梯间走廊里等候的，面试借了旁边另一家公司的会议室进行面试😳，全程没有看到约我面试的HR。整个面对过程问题都不难，即使刚毕业，没有经验我基本都回答上来了，前期印象都还可以。直到HR跟我讲到薪资结构。4.5k底薪+绩效，绩效不要求我招聘到岗，只要约来面试就可以。结合办公室里看到的办公人员的情况，有年纪40多的男性在当HR，这时候我就明白了，这就是白嫖面试的，约来面试其实没有说很care你合不合适，只需要你来就行。作为未来要走HR这条路的人来说，这种行为、制度非常不专业。因此没有选择这个公司。个人面试总结，仅供参考。

面试官和蔼可亲，不同栏目录用概率不一样，多半是要实习苦力的。加班很严重很严重，消费低，成本低，第二年开始工资变高。人才济济，老师很会带团队。

面试去之前向hr明确提出待遇要求，答复没问题，还说这个待遇是在网上发布的范围内，为什么不可以？大老远的跑过去，其实根本出不起，忽悠面试。用人部门领导面试节奏很慢，观点****，最后说无论录取与否都会给我电话答复，结果没答复，就是来了offer也不敢要了。常年招聘，面试岗位就我观察到的时间网上挂了一年仍在继续。

应届生，面试的是成本会计，去了之后告诉我是助理，都没关系，年轻人什么都不懂慢慢来嘛。不是人事面的，是一个财务经理加一个不知道什么职位的女的面的，问了我很多关于成本会计的问题，我没做过成本只有对书面知识的了解，经理他是很一丝不苟的提问我，即使我回答的不完善，但我不反感。可是，旁边那个女的，一直在笑，憋着笑，在一个求职者面前毫无尊重。如果我回答的不好，你可以指出来纠正，这样的行为简直就是为公司蒙羞。 从开始笑到我面试结束，这么长时间，我的教养告诉我不能和这样的人浪费口舌，而且真的很败好感，想想自己第一套正装在这买的我都后悔。后面就是没面上，我也不想去。想想自己大夏天，来回车费28元，宁乡那个偏僻的地方来回我当天下一个面试都没时间了，我真觉得不值。尊重是相互的，我做到了，你们没做到。

总共好像有三轮面试，首先在梅溪湖精选酒店是第一轮面试，参加面试的人超级多，一般就是自我介绍什么的，问你几个问题，顺利的话就进入第二轮面试，主要是团队协作能力，通过的话会进入第三轮。

到了发现很多人，但是地方又很小 ，去面试的人很多，基本上都是一些应届生，但是他地方那么小，职位却那么多，实在是不能理解，而且去了之后和之前说的待遇都不一样，就有点迷惑