尚游游戏

本人经过三面，原本约好一周内结果反馈，但是等了将近两个星期都没反馈，严重怀疑这家公司的hr是刷绩效的，面一大堆人然后都不管，路转黑。

一面聊的技术问题不多，感觉面试官之前没准备好问题，当场准备问题提问，有智力题，没编程题，会问你的职业规划等。

面试一共分两轮，笔试后第一轮财务部面试，由财务部主管和另一位，感觉都挺有资历的。问了很多问题，诸如为什么从银行辞职，为什么要去深圳，对管理会计的理解等等，在问答过程中面试官会介绍公司和财务部的情况，感觉氛围平等，就是在对话了解情况。期间有被面试官夸上进，很开心。 第二轮是hr面试，了解上一份工作最满意的一次成就，自己如何做到等，都是比较常规可预料到的问题。这一轮回答的不是很好，还可以完善。后来有听说要加一轮ceo面，最后ceo感觉两轮面试已经能够了解了，也就没面。 过两天通知我发offer，薪资跟期望薪资吻合。感觉整个流程很规范贴心。因为疫情，都是采用线上模式。有加一个hr小姐姐的微信，有任何问题和通知都是她和我沟通，态度非常好。最后也是因为疫情以及对现在经济的担忧，不敢直接去到深圳，选择放弃。