微信扫码,开启公司订阅服务
面试等最新动态
微信扫码,开启公司订阅服务
微信扫一扫
上海东浩人力资源有限公司前身为上海外服子公司--上海浦东外国企业服务有限公司,经过15年的发展,已成为国内人力资源服务行业领先企业。2010年,在人力资源服务产业国际化的环境中,世博集团作出了“一体两翼”的战略布局,将原上海外服招聘中心的力量注入上海东浩人力资源有限公司,整合共享上海外服已有技术平台和人才数据库,旨在打造覆盖全国的以招聘服务能力为核心的新型人力资源服务平台。迄今为止,已向8000余家外商投资企业提供了数十万名专业人才。
...查看全文面试职位: 产品经理-其它
面的IT业务分析岗,相对于简历上写着的教育背景和工作经历,面试官更关注的是逻辑思维和快速学习能力。问了一些考逻辑思维和反应速度的问题,然后当场讲解了一个金融产品的payoff,要求以此为基础,画出另一个类似的金融产品的收益曲线。考察快速学习新知识,并加以应用的能力。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
面试职位: 产品经理-上海
面试过程:首先是一轮电话面试,是从香港打来的,人还是比较nice不会咄咄逼人,只是简单询问了一下自己的情况,然后约定面试时间,正式电话面的时候,首先从cv入手,问的比较细致,对自己学过的课程和项目经历都会比较细致。然后就是一些专业问题,IT行业前景之类的,全程英文面。 面试官问的面试题:找出我研究生的一门课问这门课主要讲的是什么,你印象最深或应用最广的一块内容,期权定价的问题,IT行业发展前景,以及为什么要选择bnp对企业文化的了解是什么,对自己的职业规划是什么。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 巨难
面试感受: 很好
149
面试职位: 期货投资经理-北京
总体感受:主要注重fit, 不是很technical一上来问的是天气,兴趣爱好,以及简短CV带过。然后出了一些不是很难得面试题,譬如swaps如何value,期货有什么用,现在市场关心什么。很正常的题。然后就回到了平时干什么,对团队意识的看法等等比较软的问题。 面试官感受: 瞎掰我问面试官之前这个岗位的人职业规划如何,他们直接回答小组如何业界第一。说这个团队如何给责任给得很快,如何待遇好等等。 划重点:*说小组怎么全说英文不说法语*。然后我在领英上找到了之前离职的人聊了聊,他说这个小组业界估计也就4/5排名,责任来的慢,法巴待遇一直差。然后离开是因为小组只说法语。到后面就觉得这个小组很不靠谱。但是人还是很友好的。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 一般
面试感受: 一般
微信扫码
下载看准App
微信扫码下载看准App
打开App搜索"腾讯"
Karlie等54位老鸟等你来
21