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绿城集团
房地产开发 1000-9999人
成立时间 2012-01杭州CEO 宋卫平
公司地址 杭州市杭大路1号黄龙世纪广场A区十楼
公司介绍

绿城集团2019校园宣讲会

浙江大学

举办地点 安中大楼多功能厅

信息来源 浙江大学就业指导与服务中心

宣讲时间 2019-05-10 18:00

26场宣讲会举办中

宣讲会介绍

安中大楼多功能厅2019-05-10  18:00发布时间:2019-04-19 10:30:52 点击数量:1

单位信息

绿城房地产集团有限公司

其他房地产业500人以上浙江省杭州市西湖区

招聘公告(简章)


一、绿城中国介绍

绿城中国控股有限公司(以下简称“绿城中国”),是中国领先的优质房产品开发及生活综合服务供应商,是典型的混合所有制企业,以优质的产品品质和服务品质引领行业。

1995年1月,绿城在中国杭州成立;2006年7月,绿城中国在香港联交所整体上市(股票代码HK 3900);2012 年6月,绿城中国引入九龙仓集团作为战略性股东。2014年12月,中国交通建设集团有限公司与绿城中国签订战略合作协议,目前已是绿城中国第一大股东。由此,绿城中国成为全国混合所有制企业的典型代表,致力于打造“理想生活综合服务商”第一品牌。

2019年,绿城中国根据“品质为先,兼顾其他”的发展战略优化组织架构和管理体系。绿城中国总部形成七大职能中心、四大事业部(特色房产事业部、小镇事业部、金融事业部、商管事业部)。业务架构分为重资产板块:绿城小镇集团(小镇事业部)、浙江区域公司、北方区域公司(雄安公司)、华东区域公司(海外公司)、山东区域公司、西南区域公司、华南区域公司、杭州亚运村项目;轻资产板块:绿城管理集团、绿城理想生活集团、绿城建筑科技集团。


历经25年的发展,绿城中国拥有员工1万余人、成员企业300余家,年合同销售额超过人民币1500 亿元,总资产规模超过人民币2500亿元,净资产近500亿元,“绿城” 品牌价值达人民币398.52亿元,并连续15年荣获“中国房地产百强企业综合实力TOP10”、连续15年荣获“中国房地产公司品牌价值TOP10”,连续7年荣获“中国房地产顾客满意度领先品牌”,多年荣获“社会责任感企业”等殊荣。

绿城认为,美丽建筑,是安放生活的最好容器;美好生活,才是人们的极致理想之境。绿城中国始终坚持精诚之心、精致之道、精湛之术,不断满足人们对理想生活的追求,营造美丽建筑,创造美好生活。

二、绿城中国2019同道人暑期实习生招聘简介

同道共识,方谓同仁;志同道合,共赴理想!

绿城中国2019同道人暑期实习生招聘,面向国内外各大高校,选拔在学业和社会实践中表现卓越,拥有坚定的职业理想与执行力,具备高潜质,愿意通过思考和勤奋,获得职业生涯高速成长的优秀毕业生。

通过实习,你将:

?  学习房产行业开发全流程及绿城25年沉淀的经营之道

?  收获TOP10房产公司一流的管理理念和实战技能

?  得到一对一专属的实习辅导和全方位的职业生涯指导

?  提前锁定绿城中国2020同道人校园招聘OFFER

三、招聘职位

绿城中国携11家区域公司开展2019同道人校园招聘,预计将在全国各大院校录取近200个岗位,招聘岗位涵盖17大职能类别,包括:

工程管理、成本招采、规划设计、景观管理、精装修管理、投资拓展、园区管理、运营管理、营销管理、信息化管理、人力行政、财务资金、法务管理、党工管理、审计监察、品牌管理、投资者关系等

四、应聘方式

通过绿城官方网站进入“绿城中国2019同道人暑期实习生招聘”网申页面。网申地址为:

http://www.chinagreentown.com/joinus/intern

五、招聘流程

简历投递、在线测评→校园见面会→初试与复试→终试→发放录用通知书→岗位实习→实习考核评估

六、见面会与面试行程

1.校园见面会

4月下旬分别在12个城市开展校园见面会。

2.初试与复试

5月中旬前,进行初试与复试,具体安排以各站点通知为准。

3.终试

复试通过后,将以短信或邮件形式通知终试安排。

4.    发放录用通知书

5月下旬,通过电话通知录用结果,发放offer。

七、培养方案

1.暑期实习生培养规划

实习期培养为期2个月,分学习融入、成长实践、总结收获三个阶段,采取“10/20/70”的混合培养理念,即10%文化集训、20%导师辅导、70%在岗学习,明确岗位实习要点,制定暑期实习计划。

2.同道人培养路径

通过2年跟踪培养,帮助同道人掌握相关专业知识,提升工作技能,树立正确的职业发展观念,建立积极正向的职业态度。

同道共识,方谓同仁;志同道合,共赴理想!

绿城期待与志同道合的你共赴理想!

企业简介

绿城中国控股有限公司(以下简称“绿城中国”),是中国领先的优质房产品开发及生活综合服务供应商,是典型的混合所有制企业,以优质的产品品质和服务品质引领行业。

2018年,绿城中国根据“轻重并举”发展导向优化组织架构和管理体系。重资产领域,包括绿城理想小镇集团、绿城杨柳郡集团两大特色开发平台和直管的杭州亚运村项目,以及浙江、华东、西南、华中、北方、山东、华南、海外等8个城市公司。轻资产领域,包括绿城管理集团、绿城资产集团、绿城理想生活集团、绿城房屋科技集团和绿城中国雄安公司五大板块。


历经24年的发展,绿城中国拥有员工1万余人、成员企业300余家,年合同销售额超过人民币1400亿元,总资产规模超过人民币2000亿元,净资产近500亿元,“绿城” 品牌价值达人民币290.76亿元,位居混合所有制企业全国第一,并连续14年荣获“中国房地产百强企业综合实力TOP10”、“中国房地产公司品牌价值TOP10”,连续6年荣获“中国房地产顾客满意度领先品牌”,多年荣获“社会责任感企业”等殊荣。

绿城认为,美丽建筑,是安放生活的最好容器;美好生活,才是人们的极致理想之境。绿城中国始终坚持精诚之心、精致之道、精湛之术,不断满足人们对理想生活的追求,营造美丽建筑,创造美好生活。





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