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最近更新时间：2024-04-25 13:00:00

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匿名用户
面试了职位：翻译 - 南充
感觉没戏
泰合面试初面
前台领取表格填写个人信息及工作经验等个人简历的内容，因为此岗位偏董事长行政助理，还要考察公文写作能力，试卷一份，考察公文类写作填好后，前台通知人事下来带去会议室参加面试面试中文沟通，HR 简单问了工作经验、离职原因等等，看似轻松，但可能更看重公文写作的能力。
3轮面试：填信息表、总监/老板面试、HR面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：经理助理 - 南充
确定通过
要求高，薪资相对不匹配，但是有发展空间
总体来说，集团的面试要求比较高。 简历方面，筛选的严厉！ 问的问题和专业方面的不多 但是更多是看你的表达，和沟通能力！ 另外的话，还会注重一些细节问题！ 所以细节决定成败不是不无道理的！ 一般是HR和部门的人一块面，可能会有2面！ 面试注重沟通~~~~~~~~
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：猎头推荐
共1个问题，1条回答
Q：工作经历
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：投资顾问 - 南充
确定通过
一般般的路过，飘啊飘，最后没去。
1.电话通知面试时间，没有电话面2.准点到，因为当时部门领导有活动，白等了3个小时3.要求比较高，但是薪资和要求不匹配4.HR问的问题套路简单5.部门问题比较简单6.全程就办个小时7.HR和部门领导同时面，没有复试8.HR一周之内给结果同时背调完毕。
2轮面试：电话面试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：社会招聘
共1个问题，0条回答
Q：1.概述以前工作内容及环节要点
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：土建造价师 - 南充
感觉没戏
人事比较好，专业面试感觉不好。
1.单独面试。 2.两轮。
面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：翻译/行政 - 南充
确定通过
面试比较严格，分为人力部初试，部门负责人面试，分管领导终面
面试分为3个步骤，一面和二面都比较快，相隔一两天就通知了，第三轮就比较久，差不多有一个月，三面为分管领导，面完了之后第二天就通知offer了。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：能否接受加班和随时听候安排。
第三轮分管领导三面
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：经理 - 南充
确定通过
笔试主要是测试你短...
笔试主要是测试你短时间内对数字计算的能力，及个人性格测试，智商测试。计算题量挺大，不过，不用担心。笔试的时候，只要用心点，就没有问题。笔试前会让你填写简历，有几条要写很多字，这个尽可能多写点，辞藻华丽点，实在不行，就用心就好。然后有关计算题的话，你只需要尽快做，越向后越花时间，因为复杂了。
1轮面试：笔试
面试感受：很好；面试难度：简单；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：你的职业规划？
计算题
2 年前 发布
没有更多了
公司对比
四川泰合置业集团

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匿名用户
面试了职位：运营专员 - 南充
未通过
面试：南充逸合置业有限公司面试有两面（没有人事面）。
面试有两面（没有人事面，说白了人事面就是垃圾）第一面是部门面试，部门负责人看了我简历后基本没问问题，就过了。 第二天终面是分管领导吧，要我去项目上，我没答应！
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：不好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人事专员 - 上海
未通过
面试：绿地集团
第一次是中介公司面试。第二次初试。第三次部门经理复试,前前后后一共面试了三次，最后一次是部门经理面试，后来回去等通知，通知说我的资料在总公司那边未通过，不知道是哪里没通过，很遗憾，但是我还是会继续加油的。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：工程合约类 - 成都
未通过
面试：绿地集团西南事业部与面试官交流很少，感觉很有压力
按一般规律，绿地也是比面试时间通知早到半小时。第一轮无领导，本来以为没啥压力的，可是研三的学姐啊，你咋就抽了个开放性的题呢，语文不好的我瞬间懵了!同时有几位研究生表现很好，这情况哪会不被淘汰
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：困难
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：建筑设计经理 - 南京
感觉没戏
面试：中南地产在南充面试的中南地产建筑设计经历。
去年前面的，先是在公司安排一个房间写个人资料，然后就是两张试卷，考察不少技术经济规范施工方面的问题，很广，感觉自己答题困难。还是平时这一块学习少了。然后一个年轻工程师和我面了一下，聊得还行，然后就是总监，问了对旅游小镇，商业综合体……看法，有点答不上来胡编了一阵子，感觉没戏了，人家好像也有点没劲，打住 草草了事，回来后好好总结教训 充电学习 ！
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：不好
面试难度：困难
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人事专员 - 绵阳
感觉靠谱
面试：绵阳岩土有限公司面试官是一个上了年纪的老板，面试很随和。
1、一群人一起面试，分别问问题。 2、问我们还有什么问题。
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：期望的月薪是多少？
月薪
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：绿地集团的管陪生 - 上海
感觉靠谱
面试：绿地集团群面，网测，复试，复试的时候是五对一，还要现场模拟销售一件东西，最后终试，之后还要总部去吧。
第一面是无领导小组面试，通过后就是网上测评，主要测试性格之类的，接下来就是复试，终试，最后还要通过总部审核，总体感觉很不错，绿地蛮重视人才的，只要有能力适合这个职位就真实表达出来，机会还是会平等的！
3轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试、笔试
面试感受：不好
面试难度：困难
面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：如果两件事同时让你做，同等重要，怎么选择。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：仓库管理员 - 青岛
感觉靠谱
面试：启新装饰工程Just so so
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：业务代表 - 北京
确定通过
面试：恒昌咨询一对一面试，轻松的啦。
2 年前 发布