大连金兰软件面试经验

Java的面试. 大连金兰软件Java实习面经. 今年的实习招聘形式和以往面经有所不同。. 首先线上笔试，笔试之前HR会电话联系你然后给你发邮件，笔试题目选择题加上

会刷简历，所以要根据职位要求突出简历中相关技能。由于是远程所以安排视频面，还是需要去现场做上机笔试的。

今年的实习招聘形式和以往面经有所不同。首先线上笔试，笔试之前HR会电话联系你然后给你发邮件，笔试题目选择题加上翻译题，选择题种类一部分类似行测，然后有2道简单的数据库题，有2道JavaScript题，最后一道是翻译题，重点：没有编程题。 面试，面试群面，几个应聘者，一个hr，一个项目经理，首先按顺序英文自我介绍，然后项目经理根据自我介绍的内容问每个人问题，一个或两个，英文对答。之后正常中文交流，每个人问一些简单基础的java题，就结束了，只有这一轮面试，之后hr会通知晋级者开始实习。笔试之后过了12天进行的面试，面试第二天通知，面试通过了，然后进行后续事情。

h哈行吧

今年的实习招聘形式和以往面经有所不同。首先线上笔试，笔试之前HR会电话联系你然后给你发邮件，笔试题目选择题加上翻译题，选择题种类一部分类似行测，然后有2道简单的数据库题，有2道JavaScript题，最后一道是翻译题，重点：没有编程题。 面试，面试群面

面试主要是聊天为主 观察了学历下基本都是东软(我觉得技术方面他们都很厉害)的 好像还有三本的如果你是一二本我觉得你也没必要来这 自个学校一些定制企业招聘比如埃森哲 信华信这些比这舒服的多 转正工资也就低个1000还包住 面试的过程不用紧张 把自己想说的说一下 主打的一定要真诚 让面试官觉得你确实是要来这的 另外必须说一声如果你不抗压 学习能力差 你就别来面试了 每天包括周末动不动加班到9点 我觉得这可能都会是人类的极限了 工资除去房租还得付费上班 最主要的是 面试周期战线拉太长 对自己的学习进度确实也有很严重的影响 看得出来总监对实习生很严格 换位思考下倒也正常最后说下优缺点优点：转正工资高，不卡学历，技术栈新，坚持下来肯定能学到最新的技术缺点：实习工资低 要求非常严格 加班非常严重