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哈尔滨

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匿名用户
面试了职位：销售代表 - 合肥
感觉没戏
由于工作地点原因，2轮都是电话面试
面试很顺利，到了最后全国总监的时候发挥并不是太好
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：问了一下职业的规划
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：储备经理 - 合肥
感觉靠谱
是在用心的为企业选拔人才
总共要4轮，时间大概不会少于一个月
面试感受：不好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：介绍自己的家庭，要认真的思考再回答问题
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：技术类管理培训生 - 合肥
未通过
联合利华研究发展部管理培训生视频面试经验
流程是 网申--测评--视频面试--上海总部一日工作体验 在联合利华官网注册申请后就可以进入测试，测试为12个游戏，做完后就会提交，做出特征报告后自己可以下载报告（报告内容比较有用的），然后会给反馈，是否可以进下一场。 视频面试时，问题以文字形式出现，然后每个人有练习机会，然后答题，有4题，每题有两次机会。 谈谈问题，前三题每题1分钟思考，3分钟答题，每题都是一段描述，大概每题3,4个问题，印象深的有描述公司所有商品项目上某一个创新或者新的发现等等 最后有一个10分钟的分析题 个人感觉：可能能力水平不够，也是对这些方面了解不多，所以面试过程并不理想，建议认真准备
2轮面试：视频面试、笔试
面试感受：一般；面试难度：非常困难；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：10分钟内对开发新产品做风险评估 然后具体阐述（含销售表格）
流程
2 年前 发布
5
没有更多了
公司对比
联合利华

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面试了职位：产品专员 - 合肥
感觉靠谱
面试：洽洽食品面试：产品专员。体验感还不错的，确实有一点难度，期待有个好结果。
需要笔测但是发现很多公务员类型的试题来看看大家的经验，做着感觉需要练练速度，太久没做题了。
2轮面试：笔试、电话面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
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体验很好
2022-10-25 发布
匿名用户
面试了职位：零售运作督导 - 合肥
确定通过
面试：燕之坊面试问题以及面试答复
以前的工作内容，离职原因，为什么来这个公司，还有被录取的优势，大概就记得这些，面试了两次，大概三五天就有回复。
面试感受：一般
面试难度：有难度
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2 年前 发布
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不错
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面试难度：有难度
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2022-12-15 发布
墨辰瑶
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面试：燕之坊警惕南京炒货部门通过面试来套消息
一个好的面谈，包含了开头的寒暄和结束语，这位面试人员没有，全程在套信息，非常的直白，问题非常细致，包含具体产品的标价和老东家具体的薪资结构，老东家的工资非常低，怕坑人我不想说。在文员引导下我才知道面试结束了，因为面试人最后一句话是我问完了。通过询问才知道这是初试，而且面试结果要一个星期。当然这是部门初期建设期间。
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2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售专员 - 上海
确定通过
面试：哈尔滨啤酒应届毕业生面试全球500强百威
秋招的某天中午听说百威有宣讲会，就去了，宣讲会已经结束再排队面试，女面试官和男面试官各一队，听说女的比较难，所以排队人少就直接去了，问了简单的问题，比较自信，所以直接通过了，后来过了几天安排在高速开元进行的二面，终面去了中区的总部武汉，整体面试较为简单
面试感受：很好
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2轮校招
2 年前 发布
L
面试了职位：采购 - 合肥
感觉靠谱
面试：卡旺卡采购面试很好，共1轮面试
我是通过BOSS直聘上询问的，然后Hr打了电话简单的沟通下工作的培训的方式。然后过了一天进行的视频面试，又过了几天进行的二面。体验很好。卡旺卡在安徽发展很好。
1轮面试：视频面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
体验很好2轮有收获
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 合肥
确定通过
面试：洽洽食品管培生面试-产品管理
2 年前 发布
4
匿名用户
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2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：招聘 - 合肥
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面试：卡旺卡面试感觉很一般，不专业
2 年前 发布
看准27208
面试了职位：管理培训生 - 合肥
感觉靠谱
面试：洽洽食品面试：管理培训生。细节还是很不错的，面试难度良好，期待有个好结果。
2022-12-12 发布