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匿名用户
面试了职位:硬件工程师 - 深圳
确定通过
硬件工程师面试一共分为三轮,不算太简单。
面试一共分为三轮,第一轮是跟HR聊,第二轮是技术面试,第三轮是跟部门领导聊。主要是技术面试有难度,会根据以前做过的项目提问。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:这个问题你是怎么解决的?
2 年前 发布
面试了职位:C# - 深圳
确定通过
在门口领牌登记,进去
在门口领牌登记,进去一楼填表等,在前台居然没有人,等了好久!结果是保安大姐告诉我在前台旁边的小房间里的女孩子那登记,我在前台那等了这么久,那几个女孩子进进出出的,居然没人理。自己进去问,说是来面试的,才叫我要简历,又等了好久,来了主管,直接看了简历,聊了一下简历上的项目,没有技术问题,然后给出薪资,最后没去
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:软件测试 - 深圳
感觉没戏
整体感觉给人很不舒服
感觉没戏。注意套路陷阱。一、进去就是一楼,进公司门口的保安让你填一次身份信息,走到前台又让你填一次。 二、先是HR让你自我介绍,再问一次工作经验、岗位技能等问题,问得很细,喜欢盯着你的离职原因不放,打破沙锅问到底,前公司规模、产品发展,有挖职工信息的那种行为。 三、接着部门经理又让你自我介绍,问一些基础性的用例覆盖度,测试流程,当你回答书上原装知识点,她就说不用,她只想知道你上家公司运用的技能怎样实施,一个劲套你资源,她公司产品只字不提,只说是测蓝牙,谈到后面我主动问她才说最近接了个新项目,需要增一个测试人员。总体接不上她说得话,东扯西扯呵呵呵。 整体感觉给人很不舒服,压根不是在招人,就为了应付项目任务,招个去充数,说通俗点就是套工作经验和技能运用
2轮面试:部门主管面试、笔试
面试感受:不好;面试难度:简单
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:高级管理职位 - 深圳
确定通过
主管面试!
面试专业技能与职业发展! 
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
hnj199810
面试了职位:测试工程师 - 深圳
确定通过
测试工程师面试一般,共2轮面试
是武汉子公司翼盛科技,客户是华为,项目路由器,面试官问的很专业,也问工作中的一些问题,二面hr问上份工作细节,离职,薪资,加班啥的。问期望薪资。后期结果要和外包签合同,感觉是包中包了,不知道是不是华为那种工作环境,压力大不大,人员流动性也不清楚。
2轮面试:HR面试、协作同事面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:BOSS直聘
2023-10-20 发布
COYG!
面试了职位:游戏特效 - 深圳
感觉靠谱
面试:游戏特效。感觉上还是很不错的,问的常规问题,希望能等到好结果。
挺好
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2022-10-28 发布
匿名用户
面试了职位:硬件工程师 - 深圳
确定通过
面试:硬件工程师。面试体验平平,面试难度良好,收到offer了。
2023-11-06 发布
匿名用户
面试了职位:测试 - 深圳
未通过
个人技能生疏,好多基础问题都忘记了。
2 年前 发布
1
6923
面试了职位:嵌入式 - 深圳
感觉靠谱
面的武汉的子公司 ,
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:生产计划/物料控制 - 深圳
感觉没戏
计划员面试
2 年前 发布
2
公司对比
深圳市卓翼科技股份有限公司

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面试感受:很好
面试难度:有难度
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面试感受:一般
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1轮面试:视频面试
面试感受:不好
面试难度:困难
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