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面试等最新动态
面试等最新动态
匿名用户
产品经理的面试
只有产品迭代项目经验，转岗产品，面试问题如下：1.场景在需求4要素中的作用?（面试官说是工具，结合之前的工作经验和面试官扯了半天才明白工具是指的对需求分类的标准）2.你觉得先做用户画像再用SWOT分析得出用户画像结论的方法靠谱吗？能推广吗?先做SWOT再分析用户画像可以吗?（这个问题我结合快消和APP的推广和个性化推荐来回答的，看面试官表情觉得还是比较满意我的回答）公司ToB产品从0-1，10人团队，产品经理只有1个，准备再招1个，转岗的没有产品落地经验的别去面试了吧，去了就是一通想都想不到的刁钻问题。
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面试结果： 感觉没戏
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
匿名用户
高端运营职位的面试
只有一点想分享的，谁的时间都是时间，约好了就要守时，再大的领导也应该懂得尊重他人时间，尤其是HR总监，如果迟到30分钟内都可以理解，迟到1个小时就不应该了吧，而且没有任何歉意，不尊重时间，不尊重员工应该就是这个企业的通病，最后回给小姑娘一句话，那就再说吧～其实意思就是那就别再有下次了～
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面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
面试感受： 不好
匿名用户
市场营销的面试
面试我的人很差劲，牛的很，很不尊重人，最起码的礼貌都没有。我怀疑她到底是不是HR？有史以来最差劲的一次面试，以自己的眼光揣摩其他行业，说话能呛死你。虽然我不是千里马，但这公司有这种HR，能招到千里马就见鬼了，虽然通过，但是不去了。
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面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
面试感受： 不好
两年前
4
19
匿名用户
商务渠道的面试
公司不具备互联网氛围，特别营销相关的人员，专业度特别差。我觉得都不怎么懂行业。对于整体职位任知粗浅。
面试结果： 确定通过
面试难度： 很容易
面试感受： 一般
匿名用户
新媒体运营的面试
面试三轮，一天面试完，公司环境一般，不是那种扁平化管理，公司附近属于比较偏僻的，没有地铁，面试地方还可以，还有好几个公交可以到，等初面，二面，之后才知道实际上班的地方不是这，在北五环，公司位置太偏了，附近只有一趟公交，面试完之后，等了20多分钟才等到。
公司福利，没有一金，五险应该是最低，大小周休息。工作内容和招聘的区别还是比较大的，其实在招聘时应该写的具体些，这样给面试者也有准备的。新媒体运营，实际需要负责微信号会员制，和客户第三方等联系，更加需要和不同部门沟通协调，而不是新媒体运营。
面试结果： 感觉没戏
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
两年前
3
19
匿名用户
家居设计的面试
感觉还可以 面试不是很难 就是一些简单的问题 主要是工作上的经验 还有在工作上的表现 每年的业绩和提升的级别
面试结果： 未通过
面试难度： 未评价
面试感受： 很好
两年前
1
289
匿名用户
室内设计的面试
主要是HR和部门领导一起来聊天，HR的态度和强硬一些，面试的部门领导看起来是个好脾气的人，整体过程还算轻松愉快。
面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 很好
两年前
3
13
匿名用户
高级精装修设计师的面试
面试会问你的职业规划，然后面试官给你介绍工作性质，还可以供你选择，面试完要进行专业测试，大约2-3个小时，只要专业能力OK就没问题。
线上线下工作怎么看待？你会选哪种？
线上线下工作怎么看待？你会选哪种？
面试官的问题：
问线上线下工作怎么看待？你会选哪种？
答线下的优势，线上的优势，根据自己的性格和规划选择。
面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 很好
匿名用户
采购助理的面试
先是HR电话沟通，再邮件通知面试时间，地址等相关信息，面试先由人事沟通，人事过关后再由部门经理二次沟通，这次就涉及工作上的东西了，问的非常详细，有时还聊些题外话，不过效率非常高，基本当天就可以通知是否录用。
对本行业的了解，以往的经验对本职位有哪些帮助等。
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对本行业的了解，以往的经验对本职位有哪些帮助等。
面试官的问题：
问对本行业的了解，以往的经验对本职位有哪些帮助等。
面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 很好
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