薪得付信息技术（上海）有限公司面试经验

公司之前在漕河泾，现在搬到了虹桥机场，有班车短驳到公司。以前对公司的认知是CDP经常给漕河泾周边企业发全英文的宣传册。网上了解下来公司是04年美籍华人夫妇回国后成立的。目前最后一轮是19年准备美国上市前51job的e轮融资。面试官由上至下都比较友好，最后offer是全英文的，福利待遇是13薪 社保公积金 商业保险 满一年10天年假。3年合同6个月试用期。满一年调整薪资待遇。项目这块需要年龄稍大可以直接上手的老手，经慎重考虑最后未入职。

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面试难度不大，基本上要有自己的想法最重要，会考察英语的口语能力，对大学的做的项目会进行提问，在整个过程中还是比较愉快的，也比较的顺利，会问到相关的实习经历，对于一些职场可能碰到的问题的了解

主要是在校园招聘网站上看到了 主要通过电话招聘 会问你 做过哪些项目 会哪些语言 对计算机和项目的理解是什么 基本没什么问题

HR电话邀约面试，因为异地，所以协商视频面试 1.面试感受：项目经理面试，面试问题都比较专业，面试岗位项目实施，日常工作会涉及英文交流，面试官会要求说一到两句英文；2.整体沟通交流：会给人不靠谱的感觉，例如薪酬与招聘岗位上的写的岗位并不对应，岗位JD书写不明确等；视频面试无法去到实地感受公司的整体氛围，候选人和用人单位之间会造成错觉，这种情况下HR就是企业的门面，如果表现得不专业，会对雇主品牌造成一定的影响。

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