湖北省高速公路实业开发有限公司面试经验

去的那天HR不在，直接是部门老大面试的，没有谈待遇。当场试了基本办公软件操作，先是word处理页面排版，基本功没啥好说的，excel表格做预算，有点难度，对于我这种没接触过工程预算的。还有PS，考了一下去水印修改日期的基本功能。一共面试了一个多小时，时间很长，部门领导满意，后续让HR联系我来上班。待遇上不错，也不加班，基本五险一金双休，还有班车。 为什么没有去，首先是地方有点偏，距离我家快2小时，虽然领导申请加300的交通补助，除非是过去租房子，要是没有后面两条，去租房子也OK吧。其次，聊天的时候谈到这家公司买五险一金是挂靠在专门的公司，因为总公司是襄阳的，在武汉的公司基本上负责销售招投标，武汉员工要买武汉的五险，五险一金挂靠对员工来说还是有风险的。最后，问我可不可以接受工资晚点发，我问晚多久，答复是20天以上。据说工资拖欠是因为流动资金作为投标保证金，投标项目又太多。 考虑再三还是没有去，别的好说，工资不能保证按时发放的话，没有安全感。部门领导跟HR都不错，人很亲切态度也好，就是五险一金挂靠，拖欠工资。毕竟面试的时候直接问你能不能接受工资晚点发放，估计入职拖欠工资大于20天吧。

一次面试，两个问题。就是自我介绍加上面试官提一个问题，部分岗位要求英语回答面试官的提问

1.没有投简历，打电话让我去面试，电话中问清楚职位，我强调自己没有财务的经验，对方说和我之前的工做有共性让去面试聊下，并且说是用人部门，心想应该有希望，于是就约了面试。 2.我早上5点出发，到那10点半左右(异地)填了份表和测试，等到11点，不是给我打电话的人面试我的，是她们说的经理直接面试的，然后让我做了下自我介绍，她说了下工作内容，然后说担心我会做不好财务的工作，我解释会需要一段过渡期，她说这个岗位很重要，要多看下其他的人就结束了，整个不到十分钟，这就是面试。

自我介绍

先做了性格测试，填了一份简历然后面试，人事说，全程15分钟，自我介绍10分钟，提问5分钟，就问了前两个公司辞职的理由，最后问了期望薪资，说回去等通知三五天左右，问我还有什么问题，我问了提薪机制，答每年岗位所有人中前20%可以提薪。跟考证没啥关系，准备了两天，感觉十分钟不到就出来了。虚无缥缈的感觉。

电话面试，部门经理面试,外加主管远程面试。邀约到公司地址一对一面试。 1. 之前工作的具体内容； 2. 对销售工作的理解； 3. 对自己的认识； 4. 对薪资的期待； 5. 情景分析, 一个客户未能按时发货，如何安抚客户。