津滨发展面试经验

面试体验还好。首先填了一张信息表，等了一会，部门负责人面试，面试的时候正赶上他们开会，面了一半让我等了可能十五分钟，面试的时候挺轻松的没有什么压迫感。聊完告诉下星期hr会联系我。其实这个公司看起来比较有发展的，公司规模算是比较大的，电商部门刚成立不久。跟负责人聊天说我没什么问题，我以为稳了，就等待hr面了。结果并没有等到，因为我确实推掉了两个不太喜欢的offer，来等待面试的，我就不死心问了一下负责人，人家告诉我他问了hr我没有通过，我就觉得很奇怪，hr都没有面试为何我就没通过了？我确实经验不足，可是这个理由我是无法接受的。

电话面试，初步了解一下情况，然后去现场面试，先是一名技术人员，然后是他的leader，然后是运维经理，最后是运营总监，一共经历了几轮面试，总体来讲难度不大。

因为是有人推荐，所以跳过HR那一步，直接和部门总监面谈。主要就是问了一下之前工作的内容，针对面试职位需要的工作重点问了一下有无经验。面试不难，问的问题也都和实际工作相关，对往后入职需要处理的工作也能起到一个了解作用。

先是被带到会议室，hr一面然后经理二面，等了十几分钟被带到店总屋，简单问了一些题后被告知录用，随后就和人事办理相关手续。

两轮面试，一轮部门负责人，二轮跟老板，一直问能不能接受加班，和个人问题，引起不适。五天后通知我面试通过，开始杀价 

面试官人很好。公司是属于紫光集团下，平台大，发展机会好，福利也好。主要业务是公有云，在这可以学到很多。